工资集体协商

鄠邑区召开2020年“和谐同行”企业培育行动座谈会

   9月16日上午,鄠邑区人社局在西安世纪盛康药业有限公司举行西安市鄠邑区2020 年“和谐同行”企业培育座谈会。鄠邑区人社局党组书记、局长同旭辉及相关科室负责人参加会议。  按照

2020-09-17

鄠邑区召开2020年“和谐同行”企业培育行动座谈会

   9月16日上午,鄠邑区人社局在西安世纪盛康药业有限公司举行西安市鄠邑区2020 年“和谐同行”企业培育座谈会。鄠邑区人社局党组书记、局长同旭辉及相关科室负责人参加会议。  按照

2020-09-17

“有事好商量、遇事多商量、有难题共同解决、有困难共同承担” 疫情影响工资多少?陕西集体协商“要约行动”让职工口袋“鼓起来”

   “经职企双方协商,西北金行不关店、不裁员、不欠薪,停工期间工资定为每人每月2000元”、“经协商一致,方舟包装不裁员,今年确定2%—5%的工资涨幅”、“经协商确

2020-06-10

石泉县人社局积极组织开展企业薪酬调查工作

   为加强政府对企业工资分配的宏观调控和监测,引导企业合理确定职工薪酬,促进劳动力有序流动,实现人力资源市场合理配置,按照省、市关于开展2020年企业薪酬调查工作的统一安排和

2020-05-30

扶风县“三举措”推进企业薪酬调查工作

   企业薪酬调查是建立收入分配监测系统、深化收入分配制度改革的基础工作,对推进工资收入分配关系调整、分析研判就业形势具有重要意义。今年省、市薪酬调查工作安排后,扶风县紧扣

2020-05-25

扶风县召开协调劳动关系三方委员会年度工作会

 扶风县召开协调劳动关系三方委员会年度工作会   5月7日上午,扶风县协调劳动关系三方委员会召开2020年工作会议。县协调劳动关系三方委员会主任、县委常委、常务副县长张平出席会议

2020-05-12

子长市人社局启动2020年度机关事业单位正常晋升工资工作

 子长市人社局启动2020年度机关事业单位正常晋升工资工作   子长市人社局于2020年4月初启动全市机关事业单位工作人员正常晋升工资工作,此次正常晋升工资主要包括三个方面:一是机关

2020-04-13

白河县养老失业工伤保险经办中心“四举措”扎实做好绩效工资考核工作

   白河县养老失业工伤保险经办中心“四举措”扎实做好绩效工资考核工作   为进一步深化事业单位工作人员收入分配制度改革,扩大事业单位内部分配自主权,牢固树立重实绩、

2020-04-09
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