全省依法行政和劳动保障监察培训暨治理欠薪工作现场推进会在安康成功举办

　　（通讯员：胡鹏   初审：央行   央通达  审编：杨川）

　　“民惟邦本，本固邦宁。” 保障劳动者合法权益，根治欠薪问题，是民生之要、稳定之基。2025 年 10 月 14 日至 16 日，陕西省人力资源和社会保障厅于安康市成功举办全省依法行政和劳动保障监察专题培训班暨治理欠薪工作现场推进会，全省 200 余名人社部门相关负责人齐聚一堂，共商根治欠薪大计，为三秦大地的劳动者筑牢 “安薪” 防线。

　　此次会议是 2025 年度全省人社系统重点培训计划的关键一环，旨在全面提升劳动保障监察执法效能，推动治理欠薪工作深入开展。省人社厅党组成员、副厅长唐善武出席并讲话，人社部劳动保障监察局督查处处长李刚、人社部宣传中心舆情处处长初英智等专家现场授课，为与会人员带来了一场知识与实践的盛宴。

　　会前，安康市精心挑选了康渝高铁陕西段 KYZQ - 1 标段、西康高铁站房工程安康西站等 4 个标准化 “安薪项目” 以及 4 个毛绒玩具企业作为观摩点，向参会人员展示了源头治理、智慧监管及产业带动就业的创新实践成果。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。” 通过实地观摩，与会人员直观感受到了先进经验和做法的实际效果，为今后的工作提供了生动的样本。

　　培训内容紧扣劳动保障监察工作的重点难点，分为四大模块。在政策法规与平台应用模块，深入学习《保障农民工工资支付条例》，解析工资支付监控预警平台功能及操作实务，让参会人员熟练掌握政策工具和科技手段；风险防控与舆情应对模块，专题研讨涉欠薪舆情处置策略、拒不支付劳动报酬犯罪案件移送标准，提升了应对风险和舆情的能力；典型案例剖析模块，通过汉阴县 “刑事移送与账户解冻双线攻坚”、汉滨区 “人民调解 + 司法确认” 等典型案例，提炼基层治理经验，以身边事教育身边人；执法能力提升模块，围绕执法程序规范化、行政处罚法适用及证据收集等实务问题开展分组研讨，切实提高了参会人员的执法水平。

　　培训期间，“案例分享 + 分组讨论” 环节更是精彩纷呈。中铁一局集团有限公司分享了用工企业保障农民工工资支付管理经验，与会人员围绕 “长效机制建设”“新就业形态劳动者权益保障” 等主题展开热烈讨论，思维碰撞间，破解欠薪难题的新思路不断涌现。汉阴县、汉滨区的特色做法更是获得与会代表的高度评价，成为大家学习借鉴的典范。

　　10 月 16 日上午，全体参会人员实地观摩了安康高新区、汉滨区等地在建项目，详细了解 “安薪陕办” 平台应用、网格化监管及农民工工资专用账户管理等创新举措。下午的治理欠薪工作现场推进会上，安康市、西安市、宝鸡市、渭南市、商洛市等 5 个地市作经验交流，各地市取长补短，共同推动治理欠薪工作再上新台阶。

　　“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。” 此次会议既是业务培训会，更是经验交流会、工作推进会。通过专家授课、现场观摩、案例分享等多种形式，参训人员进一步强化了法治思维，提升了执法能力，明确了治理欠薪的路径方向。安康市将以此次会议为契机，持续深化 “党政共管、部门联动、市县一体” 工作机制，以 “刑天舞干戚，猛志固常在” 的决心和毅力，推动劳动保障监察工作提质增效，为全省经济社会高质量发展和劳动者权益保障贡献 “安康力量”，让三秦大地的劳动者都能 “薪” 有所属，劳有所得。