留坝县人社局启动2026年“百日千万招聘专项行动” 首场招聘会提供岗位2518个
（通讯员：谯芸 初审：杨海杰 二审：央行 杨通达 终审：杨川）
8月19日，留坝县人力资源和社会保障局联合县总工会、团县委、县妇联，在紫柏广场举办2026年“百日千万招聘专项行动”首场专场招聘会。本次活动以“职引未来·筑梦青春”为主题，重点面向应往届未就业高校毕业生、失业青年及其他就业困难群体，共组织县内参会企业10家，提供本地就业岗位57个，同步归集汉中市岗位478个、江苏省南通市岗位1983个，累计释放各类用工需求2518个，将就业服务精准送达群众“家门口”，以全链条、全方位服务护航重点群体求职之路，切实彰显人社暖心帮扶实效。
当晚，紫柏广场招聘现场气氛热烈、秩序井然。求职者穿梭于各企业展位之间，认真阅览岗位简章，详细了解薪资待遇，积极与企业招聘人员就岗位职责、晋升通道、工作环境等进行深入交流，并现场投递简历、登记求职信息。参会企业工作人员耐心介绍企业经营状况、发展前景及薪酬福利，细致解答求职者疑问，提供专业咨询服务。据统计，本场招聘活动初步达成就业意向84人。
活动现场同步设立政策咨询专区，围绕就业创业、高校毕业生创业扶持、社会保险、医疗保障、退役军人事务及劳动权益保障等群众关切领域，提供“面对面”政策解读和“一站式”便民服务。各展位工作人员精准讲解政策要点，耐心回应群众疑问，有效提升政策知晓率和覆盖面。
今年以来，留坝县坚持把高校毕业生等青年群体就业摆在就业工作突出位置，聚焦未就业毕业生和失业青年求职痛点，统筹群团力量，整合岗位资源，搭建供需对接平台，着力构建“政策宣介+岗位对接+创业指导+权益保障”四位一体就业帮扶体系。为适应仲夏时节群众日常生活和休闲纳凉特点，本次招聘会创新推出“夜间招聘”模式，精准匹配上班族和青年群体晚间闲暇时段，选址人流密集的紫柏广场，营造温馨舒适、便民暖心的对接环境，搭建信息互通、合作共享的交流平台，有效提升群众参与度和招聘实效。
下一步，留坝县将持续深化“百日千万招聘专项行动”，不断丰富就业服务载体，深度挖掘本土优质岗位资源，细化完善高校毕业生及失业青年就业扶持措施，持续开展多元化、多场景就业服务活动，引导更多青年人才扎根留坝、建设家乡，以务实有力的人社举措稳住青年就业基本盘，为县域经济高质量发展积蓄坚实青年人才力量。
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