作风就是形象 作风就是力量

　　（作者：汉中市人社局党组书记、局长李本福）

　　刀刃向内促改革、协同发力求创新、练兵比武强本领、优化服务树标兵、纠建并举谋长远……作为重要的民生部门，汉中市人社系统始终秉承以人民为中心发展思想，坚持作风就是形象、作风就是榜样、作风就是动力、作风就是力量，认真落实中省市全面从严治党、加强党风廉政建设要求和深化“放管服”改革决策部署，不断强化人社系统作风行风建设。如今的人社领域，系统作风更加风清气正，服务生态更加高效便捷，窗口形象更加专业精干，工作经验更加丰富实用。群众的满意度指数连连攀升，获得感、幸福感不断增强！

坚持作风就是形象

　　今年以来，汉中市人社局认真贯彻落实“作风能力建设年”活动要求，牢固树立“靠作风吃饭、凭实绩说话”鲜明导向，坚持把干部能力作风与人社行风建设有机融合、一体推进。

　　以建设“学习型、创新型、服务型、落实型、廉洁型”五型模范机关，打造政治、业务、责任、作风“四过硬”人社铁军为引领，常态抓好为民服务思想学习教育和“进知解”活动，推动党员干部担当作为、真抓实干，涌现出了一批紧要关头冲锋在前、急难险重担当奉献的好干部，在一次次大考中锻造硬作风、凝聚正能量、树立好形象。近日，面对我市城固突发疫情及汉台区全域实施临时管控的特殊时期，市县人社干部闻令而动、积极响应号召，迅速驰援城固及就近就地下沉“疫”线，为共同打好疫情防控阻击战贡献了人社力量。今年8月，我局积极响应全市创文号召，将市劳动就业服务局一楼沿街店面建成“爱心驿站”休息区域，为户外劳动者提供“六个一”免费服务，通过务实举措提升城市暖心指数和文明指数。

　　优化为民服务意识，加大放管服改革力度，不断提高“网上办、马上办、就近办、一次办”服务事项比例。实行“清事项、减材料、压时限”，巩固推进综合柜员制改革，实施“社保补贴”等11个“一件事”打包办，全市就业社保服务事项提速50%以上，人事考试招聘、劳动能力鉴定等市本级226个人社服务事项实现“全程网办”。推行“首问负责制”“告知承诺制”“一次办结制”，整治“冷横硬”，服务好评率达99%，在全省营商环境评价中，我局负责的劳动力市场监管指标位列全省第一方阵。

　　制定出台《促进重点群体就业的若干措施》《促进高校毕业生融入汉中实施方案》《深化公立医院薪酬制度改革实施方案》等政策文件，解决企业群众就业用工、欠薪维权、薪资待遇等急难愁盼问题。大力开展送政策上门“精准推介”活动，将惠企利民政策梳理编印成简便易懂的“政策包”，上门进行宣传宣讲服务，实现了从“人找政策”到“政策找人”；持续开展局长走流程活动，聚焦人社领域重点政策举措和高频服务事项，摸情况、查问题、听需求、抓整改，真正把为民服务落到实处；全面落实失业保险稳岗返还“直达快享”和“免申即享”，优化减少资金发放中间环节，精准快速为900余户企业发放稳岗补贴资金2798万元，解决了疫情影响下企业资金短缺的燃眉之急。

　　坚持作风就是动力

　　围绕能力提升，开展综合素质拓展提升行动。提升政治能力。通过开展局党组理论学习、党支部学习、干部集中学习、双周一学习等，创新学习方式方法，适时开展以会代训、集中培训、专题辅导，定期举办“人社讲堂”研讨交流，加强政治理论学习，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。提升落实能力。建立重点工作和领导批示指示任务责任清单，落实“三单交办”制度，第一时间推动工作落实，杜绝“落实不力、执行梗阻”。提升业务能力。着力培养“事不过夜、马上就办、办就办好”和“快决策、快执行、快突破”的行事作风。围绕各级政策落实、市委市政府重点工作、人社业务工作等，分层分类精准开展业务能力培训。持续推进人社比武练兵，组织开展“学标兵、当能手、创一流”主题活动，推动干部比学习、赛业务、提能力。提升创新能力。结合岗位职责开展创新实践活动，立足本职工作大胆提创新举措，围绕重点工作努力推创新亮点。

坚持作风就是力量

　　聚焦我局就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等人社职责，以行风作风改进提升，重点工作推进有力。推动更高质量充分就业。顶格执行国家及省减税退税降费、社保费缓缴、失业保险稳岗返还等政策，加强创业孵化示范基地、返乡创业园等载体建设，助力高校毕业生、农村劳动力、退役军人等重点群体充分就业创业。推进多层次社保体系建设。推动机关事业单位养老保险制度平稳运行，确保各项保险参保率保持在98%以上。加快推动社会保险经办数字化转型，推动社保卡居民服务“一卡通”。全面提升人才人事工作水平。大力推进“天汉精英”计划，完善“人才池”政策，柔性引进一批紧缺型、创新型高层次人才。加快市技能培训中心、公共实训基地、重点脱贫县乡村振兴技能培训中心建设步伐。全面构建和谐劳动关系。大力推进“无欠薪”城市创建，确保年底前完成所有县区“无欠薪”创建验收工作。

　　建立就业、人才、行风建设和营商环境等多个工作专班，定期研究有关工作，每月召开稳就业、治欠薪、保稳定等重点工作调度会。目前新增城镇就业、高校毕业生来汉就业等重点考核指标完成较好，保障农民工工资支付代表陕西接受国家实地核查，人才池助力乡村振兴做法得到副省长蒿慧杰的批示肯定，稳就业、构建和谐劳动关系等在全省工作会上发言交流，事业单位人才招聘工作受到各方面肯定。

　　作风建设永远在路上。全市人社系统干部将不断提高政治站位，坚定政治自觉，强化政治担当，切实把思想和行动统一起来，锤炼好作风、提振精气神，把作风建设成效体现到担当尽责的自觉上，体现到为民服务的成效上。