榆林市榆阳区劳动人事争议仲裁院召开干部作风能力提升推进会

分类：党风廉政日期：2023-07-12 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　（作者：陈凯）

　　7月12日上午，榆林市榆阳区劳动人事争议仲裁院召开干部作风能力提升行动推进会，总结前一段工作，分析存在问题，对专项行动进行再安排、再推进。会议共分三项议程。

　　一是以学为先，思想引领抓落实。会议深入学习干部作风能力提升年访谈相关知识点，贯彻省委、市委、区委关于作风能力提升年工作的讲话精神,动员全院上下提振精气神、锤炼好作风，为榆阳区仲裁工作顺利进行提供坚强作风保障。

　　二是突出重点，致力当前抓落实。重点围绕作风能力提升行动政治站位、查摆问题、专项治理、重点工作等方面内容进行详细安排部署。引导广大党员干部始终保持积极向上的精神风貌和苦干实干的精进态势，形成“勤快严实精细廉”的扎实作风。

　　三是加强领导，齐抓共管抓落实。结合工作特点，突出问题导向，善于发现问题、剖析问题、整改问题，指出各科室存在的问题，并要求进行相应整改，引导干部在日常工作中脚踏实地、求真务实。把作风能力提升工作与推进学习教育常态化、制度化结合起来，融入日常、抓在经常，真正做到作风提升和日常工作有机融合、相互促进，以工作成效检验作风能力提升行动成果。

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