5月12日,洛川县人社局召开加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题工作动员会,专题安排部署全县社保领域专项整治工作。县法院、公安局、卫健局、民政局、司法局等部门及人社系统各社保经办机构全体人员参加会议。会议还邀请县监委委员任杨龙、县纪委监委驻自然资源局纪检组副科级监察员孟永宏指导会议。
会议学习传达了省市县纪委监委关于加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题会议精神,宣读了洛川县人社局印发《持续深化加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题专项整治工作实施方案》的通知,县人社局党组书记、局长李延宜作动员讲话。
会议指出,纠治社保领域群众反应强烈的突出问题,是以“小切口”推动治理效能大提升,解决群众“急难愁盼”问题,切实维护群众切身利益的重要举措,也是当前推动社会保险经办事业高质量发展的内在要求。要切实提高政治站位,充分认识开展社保领域作风和腐败问题专项治理工作的重大意义,以今年开展的“社保基金管理提升年”为契机,始终坚持问题导向、目标导向、结果导向,进一步明确目标任务,细化整治内容,层层压实责任,凝聚工作合力,确保专项整治有力有序有效开展。
会议强调,全体干部及各成员单位要切实把思想统一到县纪委监委决策部署上来,把行动凝聚到推动任务落实的具体举措上来,对标整治任务和要求,把自己摆进去,把工作职责摆进去,把工作现状摆进去,紧盯工作短板和漏洞,紧盯群众反映强烈的突出问题,紧盯干部作风问题,精准查找,强力整改,努力实现事关群众切实利益的一批问题得到切实解决,推动机关治理能力提升的一批制度和机制得到完善和建立,扎紧扎牢制度篱笆,堵塞监管漏洞,实实在在取得专项治理成效。各成员单位要充分发挥协作配合作用,通过开展专项监督检查、数据核查比对、案件起底移送等方式,严肃查处欺诈骗保、民生保障政策执行和责任落实不到位、责任缺位履职不力、监管失职失责等突出问题,助推专项治理走深走实。要大力营造工作氛围,进一步畅通举报渠道,公开举报电话,引导群众积极参与监督。各责任单位都要自觉履行工作职责,形成工作合力,一抓到底,抓出成效。
最后,洛川县监委委员任杨龙就扎实履责、自查自纠、整改落实、工作调度、线索移送、建章立制等六方面工作提出具体要求。
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