第五届丝路人力资源大会筹备启幕 西安再搭亚欧人才合作桥梁
作为 2025 欧亚经济论坛系列重要分会，第五届丝绸之路经济带人力资源发展大会筹备工作已全面启动。西安市人力资源和社会保障局近日公布服务项目中标结果，确定由西安万国博览集团有限公司承担大会全程服务保障，标志着这一聚焦丝路沿线人力资源合作的全国性盛会进入实质推进阶段。
本届大会延续西安永久会址传统，由中国人事科学研究院、陕西省人力资源和社会保障厅、西安市人民政府联合主办，西安市人社局与西咸新区管委会承办，服务周期覆盖筹备、执行至 10 月 31 日收尾全流程。这一安排延续了前四届大会的成熟运作模式 —— 作为每两年举办一届的全国性研讨交流活动，西安已连续承办四届，累计吸引丝路沿线 20 余国嘉宾参与，成为落实 “一带一路” 倡议的重要人才交流载体。
从筹备定位看，本届大会紧扣 “新质生产力与人力资源高质量发展” 核心方向。西咸新区在前期改革规划中明确提出，将以承办大会为契机，深化 “四链” 融合人才引进机制，依托秦创原人才大市场、陕西 RCEP 人才服务中心等平台，重点对接丝路沿线国家在先进制造、数字经济等领域的人才需求。这一思路与往届大会成果形成衔接：第四届大会曾发布重点产业人才需求目录、签订人力资源协同发展协议，推动新疆、哈萨克斯坦等多地达成人才培养合作共识。
目前，大会嘉宾邀约与议题设计已同步推进。参考往届规模，预计将吸引丝路沿线国家政府代表、国家级人力资源服务产业园负责人、龙头企业高管及专家学者齐聚。结合 2025 年亚欧人力资源合作新动态，本届大会或将新增 “数据驱动型人才服务”“跨境人才流动便利化” 等议题，并有望发布《丝路沿线重点产业人才需求白皮书》，为企业跨国布局提供人才导航。
“西安作为丝路起点，正通过大会构建常态化人才合作生态。” 陕西省人社厅相关负责人表示。前四届大会已推动建立丝路人力资源服务协同机制，促成中车、中航西飞等企业与中亚国家达成技能人才联合培养协议，而本届大会将进一步衔接中国 — 中亚峰会成果，重点拓展数字技能、绿色能源等新兴领域的人才交流。
随着筹备工作的深入，大会将陆续公布具体议程与嘉宾阵容。这座连接亚欧的人才桥梁，正以更精准的产业对接、更开放的合作姿态，为丝路经济带高质量发展注入人才动能。
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