“真的太感谢你们了,我们自己都没想到这钱还能要回来,离开公司的时候,我们想着都离开了,不给就算了,就都没在意,没想到过年回来就是提了一下,你们这么上心,还亲自把钱给送到家来,我们真的很感动,您们太为群众着想了。”家住五龙洞镇五龙洞村的蒋春梅满怀激动的说道。
据了解,去年农历年底,略阳县劳动就业服务中心在组织干部开展“进、知、解”活动入户走访期间,偶然得知五龙洞镇五龙洞村刚回来的三名务工人员蒋春梅、杨艳、李志伟自去年3月外出南通海安务工后被企业误扣交通费700余元,详细了解三人被扣除工资情况原委后,县劳服中心积极对接南通海安人社局和对方企业取得联系。经过沟通协调,第二天该公司就将三人误扣的工资通过网络转账并由五龙洞镇劳保所以现金形式成功返还给三人。
这样的事例只是略阳县劳动就业服务中心在开展“进、知、解”活动其中的一个缩影。去年以来,县劳动就业服务中心紧紧围绕就业创业和巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接两项主要任务,进一步加强领导,明确责任,细化任务,夯实措施,紧盯群众的烦心事、揪心事,扎实办好民生实事。以保障和改善民生为重点,千方百计稳就业,大力实施就业创业富民行动,不断推动民生事业稳步前进。
2022年,主要围绕“以培训促就业,以就业促发展”这条工作主线,一方面要加强培训的宣传工作,另一方面,要争取做到培训与实践相结合,与县其他部门有效协作和配合,全方位提高培训质量。其次,要继续开展信用村创建工作,正确引导群众想创业、敢创业、能创业、创成业,切实提升服务意识,促进创业带动就业,就业促进发展。同时,还要持续加大“苏陕”劳务协作和乡村振兴包联村帮扶工作力度,继续建立完善略阳、海安两地劳务协作机制,将海安优质就业岗位与略阳县农村劳动力,特别是脱贫劳动力、三类监测人员进行精准对接,确保有劳动能力有外出就业意愿人员实现稳定就业,收入持续增长。在开展驻村帮扶工作方面,在产业发展、就业帮扶等工作方面不断加强举措,全力做足功课,推动所包扶村乡村振兴工作有序开展。(通讯员:袁媛 万菊琴 周崇科)
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