西安市高陵区:培训与送岗双措并举,助力乡村发展

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  为促进 “全季西红柿农匠” 劳务品牌与数字经济融合,拓展农产品销售途径,推动农民增收,5 月 15 日,西安市高陵区人社局联合区总工会、姬家街道办事处,以 “电商赋能农业 数字助力振兴” 为主题,同步开展直播技能提升培训班及 “家门口就业” 招聘会,为乡村发展增添 “人才 + 产业” 双重动力。

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  电商培训培育数字新农人

  近年来,高陵区 “全季西红柿” 品牌知名度不断提高,新兴农技队伍持续壮大。据统计,目前全区西红柿种植面积超过 5000 亩,累计培育 “全季西红柿农匠” 从业人员 4500 余人,带动种植、加工、销售等全链条就业创业 9000 余人。劳务队伍涵盖 1400 余家农户、40 家合作社、6 家企业,初步形成具有地方特色的劳务品牌效应,成为当地农业领域亮眼的就业名片。

  5 月 15 日上午,在高陵区稞青现代农业技术培训学校,近百名新型农业经营主体负责人、返乡创业青年及电商从业者汇聚一堂,围绕 “全季西红柿” 品牌的电商化运营展开深入学习。此次培训邀请行业资深专家授课,采用 “理论讲解 + 实操演练 + 案例剖析” 的三维教学模式,聚焦短视频制作技巧、品牌包装策略、产品卖点挖掘等核心技能,帮助学员掌握 “流量变现” 的本领。培训现场,学员们积极提出 “短视频助销计划”“直播带货 PK 赛” 等创意方案,展现出强烈的创业热情与实践活力。

  高陵区人社局相关负责人表示,此次培训旨在培育一批兼具技术能力与市场思维的 “数字农匠”,借助电商渠道提升 “全季西红柿” 品牌的知名度,推动本地特色农产品向标准化、品牌化、网销化转变。

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  家门口招聘会实现人岗精准对接

  与此同时,泾渭路社区正在同步举办 2025 年 “民营企业服务月” 暨 “家门口就业” 招聘会(姬家街道专场)。本次招聘会吸引了餐饮、服务、物流等多个行业的 10 余家企业参与,提供安保、厨师、客服等各类岗位 350 余个,能够满足不同层次求职者的需求,为辖区居民提供了多元化的就业机会。

  据悉,今年以来,高陵区人社局围绕稳就业促增收目标,通过培育区域特色劳务品牌、开展技能培训、搭建就业供需对接平台等多种方式,持续强化就业公共服务。截至目前,已累计举办招聘活动 28 场,提供就业岗位 1.8 万个。



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