为贯彻落实省市人社部门稳就业工作部署,扎实推进“秦云就业”服务小程序的普及应用,确保推广工作实现县、镇、村三级全覆盖,政企单位、城乡居民全知晓,洋县人社局全力宣传、多措并举,扎实开展“秦云就业”程序推广应用。
高度重视,精心部署。洋县充分发挥稳就业工作专班、农民工工作领导小组作用,及时印发《关于加快推广“秦云就业”微信小程序的通知》(洋人社发〔2020〕152号)、《关于进一步做好当前就业工作的通知》(洋人社发〔2021〕5号)文件,对“秦云就业”工作进行目标量化、责任细化,要求各镇办、各部门发挥职能优势,针对服务群体广泛开展“秦云就业”宣传推广。洋县人社局多次召开专题推进会,主要负责同志亲自安排部署,明确目标举措,层层夯实责任,确保形成“秦云就业”多渠道、多途径的宣传推广格局。
夯实责任,全员推广。为加快推广应用进度,洋县人社局依托18个就业工作督导组,由局系统科级领导带队深入全县18个镇办,发挥四支队伍作用,与广大镇村干部协同开展“秦云就业”应用推广,帮助城乡劳动者扫码注册,让“秦云就业”进村入户、人人知晓、广泛参与。同时,在开展就业援助活动和春风行动招聘会时,依托“秦云就业”小程序,积极宣传引导返乡农民工、就业困难人员、登记失业、长江退捕渔民等重点人群进行注册使用,进一步全方位提升知晓率和使用率。
广泛宣传,提升参与。为提高“秦云就业”群众广泛接受度和全民参与率,洋县人社局通过洋县政府网站及洋县人社、洋县脱贫攻坚微信公众号等媒体平台刊发推广文章,印制了“秦云就业”二维码喷绘、桌牌,广泛在全县公共就业服务窗口及镇村密集张贴宣传海报,以及通过县、镇、村全员覆盖的微群工作群等形式,线上线下全面推广“秦云就业”。
主动服务,及时办理。为确保注册用户有良好的使用体验,洋县人社局及时在全系统抽调4名工作人员,对秦云就业小程序进行研究分析,对接省市人社部门和程序开发公司,熟悉系统操作流程和推广应用注意事项,通过工作群持续进行宣传推广业务培训,打造了一支懂政策、熟操作、会宣传的推广队伍。同时,要求系统各相关业务科室及单位实时关注应用后台,快速处理网上业务申请,确保所有待办业务及时销号清零,让每个群众在第一次试用“秦云就业”小程序时有一个良好的用户体验。
目前,洋县“秦云就业”小程序个人注册量已达两万余人,其中贫困劳动力注册量达两千余人。下一步,洋县人社局将进一步提高站位,加强督导,持续做好“秦云就业”小程序宣传推广和系统应用,全面提升公共就业创业服务能力,帮助有劳动能力和有就业意愿的人员实现充分就业。 (张维)
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