留坝县人社局：“三强化”举措提升就业帮扶工作实效

分类：就业服务日期：2026-04-20 来源：陕西城乡劳动就业报刊网公众平台浏览：

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　　（通讯员：留坝县就创中心胡瑞前初审：央行央通达审编：杨川）

　　今年以来，留坝县人社局深入贯彻落实《中共中央国务院关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》精神，聚焦县域内失业人员文化程度偏低、缺乏专业技能、自主求职困难等制约家庭稳定增收的突出问题，坚持常态帮扶精准指导、因人送岗优化服务、政策支持强化保障的工作机制，全力稳就业、促增收，用心用情解民忧、暖民心，以实绩实效不断增强民生福祉，提升群众可感可及程度。

　　强化监测管理，提升帮扶机制常态化

　　组建就业帮扶专项工作小分队，深入村（社区）、企业及居民家庭，全面摸排辖区就业总体状况、企业岗位需求及失业人员实际诉求。通过“一对一”“面对面”方式，详细了解并精准掌握失业人员年龄、学历、技能特长、求职意愿、薪资期望及家庭实际困难，建立就业需求信息台账，量身定制个性化就业方案。针对个人实际需求，提供政策咨询、技能培训、岗位推介等多元化就业指导服务，明确帮扶责任人，细化帮扶措施，推动常态帮扶落地落实。

　　强化帮扶指导，提升人岗相适精准度

　　携带最新企业岗位信息表，深入一线精准推介合适岗位，逐一讲解岗位详情、入职流程及薪资福利。对就业意向明确的人员，积极搭建引荐对接平台，现场指导用人单位精简优化预约面试及招聘流程，有效提升求职成功率。同时，面向用人单位和求职人员精准宣传失业金申领、灵活就业社保补贴、免费技能培训等就业扶持政策，全力提升就业普惠政策的可及性。

　　强化政策宣传，提升服务保障覆盖面

　　依托“春风行动”、线上线下招聘活动、“留坝人社”公众号、便民零工微信群政策推送及专题培训等多种形式，及时更新发布本地优质岗位招聘信息、灵活零工岗位及扶持政策，为有求职意愿的劳动者搭建信息共享平台。定期开展线上直播带岗活动，现场讲解企业概况、岗位要求、薪资待遇及福利保障，求职者通过手机即可观看直播、在线咨询、投递简历，实现“云端求职、足不出户、岗位到家”。

　　截至目前，累计入户走访失业人员100余人次，推送各类招聘岗位300余个（其中灵活零工岗位80余个）；开展直播带岗30余场，参与企业50余家；帮助64名失业人员实现再就业，切实将就业服务送到群众家门口、心坎上。

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　　下一步，留坝县人社局将持续紧盯大龄失业人员、就业困难人员等重点群体，围绕政策宣传、就业指导、岗位推介、技能培训、就业帮扶等全链条服务，持续加大就业帮扶工作力度，以暖心服务助力更多失业人员实现早日就业、稳定就业目标，为奋力推动“十五五”良好开局贡献人社力量。

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