近年来,淳化县始终把群众在家门口实现就业作为全县就业工作重中之重,积极挖掘就地就近岗位,不断提升服务能力和水平,努力实现有意愿劳动力在家门口实现稳定就业。截止目前,该县有意愿劳动力实现就地就近就业1.2万人以上,其中,脱贫劳动力0.4万人以上。
发挥职能,为企业和劳动者搭建沟通平台
“我在淳化卜家投资建厂之初,面临许多困难,特别是招工难的问题始终困扰着我,许多当地劳动力不相信我们。县人社局得知我们的情况后,积极上门服务,帮助我们解决了招工问题,使工厂如期实现了投产,非常感谢县人社局的支持和帮助”。咸阳普优众服装有限公司总经理苗宪激动的说道,感激之情溢于言表。
淳化县积极发挥公共就业服务机构作用,以“春风行动”、“就业援助月”活动为契机,积极对接用工企业,挖掘本地就业岗位,全面开展开展“就业帮扶千企万户行”、“民营企业招聘月”及“百日千万网络招聘专项行动”等系列稳就业促就业行动,全力帮扶有劳动力有就业意愿劳动力实现充分就业。实施精准化帮扶,组建招聘小分队,入乡村、进社区,面对面讲解用工条件、工资待遇、劳动保障等,给有意愿劳动力吃了定心丸,使他们放心的在家门口实现就业。
技能赋能,为实现稳定就业夯实了坚实基础
“公司招工时,我想去参加招聘,但我没有相关工作经验和技术,怕胜任不了工作,当县人社局的工作人员得知情况后,联系了厂子负责人,把我送到了咸阳的厂子开展了岗前培训,使我尽快掌握了相关技能,我现在我也和大家一样,成了厂子里的技术工人,挣的钱和大家一样多”。已实现就业的淳化村民李光连高兴的说。
淳化县始终把提升劳动者技能作为稳就业促就业的重要抓手,紧盯全县产业就业工作实际,根据群众意愿,组织培训机构深入镇村开展就业创业培训。坚持开展岗前培训、以工代训等多种形式培训,有效提升了有意愿劳动力的技能水平,为实现稳定就业夯实了坚实基础。
提升服务,全力解决用工企业和劳动者的后顾之忧
“企业开始投产时,政府考虑到我们企业困难和员工工作实际,在我们公司工资保底的基础上,政府出资每名员工每人每月补贴450元的生活补贴,极大提高了员工的收入和我们企业员工的稳定性,为企业稳定生产提供了强有力保障”,苗宪高兴的说道。
为了提高用工企业的留工率,淳化县积极落实援企稳岗各项补贴政策,先后为咸阳普优众服装公司发放岗前培训补贴4.25万元。组织工作人员上门入户为县内用工企业员工发放一次性求职补贴1万元。落实社区工厂就业帮扶基地3.2万元。为59户用工企业减免失业保险费125.78万元,减免工伤保险费26.1万元。为20户用工企业失业保险稳岗返还59.12万元,为3户用工企业实施缓交养老保险2.27万元,有效减轻了用工企业负担,提升了用人单位稳岗留工积极性。
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