留坝县人社局召开人才振兴工作推进会

  (图文:董斌 审核:张东生)

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  为深入谋划推进2023年人才振兴工作,为全县乡村振兴提供坚实的人才支撑,4月19日,留坝县人社局组织召开人才振兴工作推进会,承担人才振兴工作任务的县级有关行业部门、各镇(街道)参加会议。

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  会议学习了《留坝县乡村人才振兴工作实施方案》,从培育乡村产业人才、培育乡村公共服务人才、培养乡村治理人才、培养农业农村科技人才、建立健全乡村人才振兴体制机制五个方面明确了各有关行业部门、各镇(街道)“十四五”期间推动乡村人才振兴的工作任务。

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  会议分析了全县人才振兴工作面临的形势,安排了2023年乡村人才振兴重点工作。

  一是要抓好培训,大力推进农业生产经营人才、致富带头人、农村电商人才、乡村文化旅游人才、乡村产业技能人才的培育,为乡土人才成长提供良好的生态。

  二是要搭建平台,全面推进“四乡工程”(即大学毕业生到乡、能人回乡、农民工返乡、企业家入乡),充分调动和发挥好文化产业特派员、科技特派员、“新村民”、专家工作站的作用,积极动员各方人才汇聚留坝。

  三是要形成合力,突出“四敢”导向,强化系统思维,将各相关单位资源有机整合,聚焦乡村振兴示范村建设,引导优秀人才向示范村集聚。要立足各示范村实际,按照“有特色、可量化”的要求,高质量编制示范村2023年人才振兴工作任务清单,全力打造人才振兴示范样板,以点带面推动全县人才振兴工作再上台阶。

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  下一步,县人社局将充分发挥“人才振兴”的牵头作用,定期调度各有关行业部门、各镇(街道)人才振兴工作推进情况,确保人才振兴各项工作落实落地。


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