(通讯员:王芳芳 审编:杨川 )
近期,安康市汉阴县城关镇新星村的大棚地膜土豆即将迎来成熟丰收季,但土豆的销售问题却让村民们犯了难。4 月 27 日,汉阴县人社局相关领导、城关镇主要负责人以及城关镇各村驻村书记齐聚新星村,开展组团式服务,共同为新星村大棚土豆的销售出谋划策。
走进大棚,看着长势喜人的土豆,新星村村支部书记龙结难掩喜悦:“今年土豆丰收在望,要是能卖个好价钱,村集体经济收入又能增加不少!” 这份丰收的喜悦背后,是城关镇推行的驻村第一书记 “组团式服务” 新模式带来的成果。
为了充分发挥驻村干部的作用,有效解决乡村发展过程中面临的难题,自 2023 年起,新星村的驻村干部服务团便采用 “群众点单、团队接单、部门协单” 的创新模式开展工作。他们通过入户走访、电话沟通、微信互动等多种方式,广泛收集群众需求,然后进行精准分类,并据此制定有针对性的帮扶措施。借助整合资源、协同合作的力量,凝聚起强大的帮扶合力,推动乡村振兴步伐不断加快。
据了解,自汉阴县推行组团服务以来,城关镇围绕乡村振兴的重点任务,突破了以往驻村书记各自为战的传统模式。在全镇范围内成立 “第一书记联合党委”,并依据 “产业相近、地域相邻” 的原则组建服务协作组。同时,建立了 “周碰头、月会商、季拉练” 的工作机制,形成了 “1 名镇领导牵头 + N 个驻村书记协同 + N 部门齐抓” 的联动服务网络。这一模式显著提升了帮扶效果,激发了乡村发展的内生动力。
驻村书记 “组团服务” 模式,不仅实现了各类资源的有效整合,还提高了帮扶工作的精准度和实际成效。在产业发展、基层治理、民生改善等多个方面,实现了信息共享、合作共赢,取得了十分显著的成果,为乡村发展注入了源源不断的活力。
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