3月9日下午,宁强县人力资源和社会保障工作会议召开。会议深入贯彻落实县委十六届三次全会、全市人社工作会议精神,总结2021工作,部署2022年任务,动员系统上下对标一流,凝心聚力,为县域经济社会发展贡献“人社力量”。
会上,县居保中心主任陈小华传达了省、市人社工作会议精神,县人社局党组成员、副局长王森代表局党组作题为《对标一流凝心聚力奋力推进宁强人社事业高质量发展再上新台阶》的工作报告,会议由县人社局党组成员、副局长张峰主持,局机关全体干部及局属单位科股长以上干部参加会议。
会议认为,2021年,全县人社工作在县委、县政府的坚强领导和上级部门的精心指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,围绕县委、县政府工作重心,扎实开展党史学习教育,统筹做好稳就业、聚人才、强社保、促和谐、优服务各项工作,圆满完成了年度目标任务,实现了“十四五”良好开局。
会议强调,2022年全县人社工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九届五中、六中全会精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神,聚焦县委、县政府发展战略定位,深入推进“13531”工程,即“突出‘推动更高质量更加充分就业’一条主线,坚持服务三个(经济发展、保障民生、廉洁政治)大局,狠抓就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系、行风建设五大重点,防范就业资金、社保基金、根治欠薪三大风险,全力完成十件人社民生实事”,推动全县人社工作再上新台阶,以优异成绩迎接党的二十大召开。
会议要求,局系统全体干部要牢固树立开局就是决战、起步就是冲刺的决心,聚焦疫情防控、“双招双引”、防范化解重大风险等当前重点工作,结合全年目标任务梳理任务、政策、措施、责任四个清单抓好工作推动落实,确保圆满完成2022年各项目标任务。(图文:张军,审核:王森)
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