
(通讯员:宝鸡市凤翔区养老保险经办中心 赵欢欢 初审:央行 央通达 侯红芳 审编:杨川)

3月18日,宝鸡市凤翔区人力资源和社会保障工作会议顺利召开。会上,宝鸡市凤翔区养老保险经办中心被授予2025年度全区人社系统“党建工作先进集体”荣誉称号,这份认可既是对中心过去一年党建引领业务发展工作的充分肯定,也为后续社保经办服务提质增效注入了新动力。
2025年,宝鸡市凤翔区养老保险经办中心党支部在上级社保经办部门及区人社局党组的坚强领导下,牢牢把握党建引领核心方向,以规范基层党组织建设为抓手,始终坚守“经办为民、服务至上”的工作宗旨,全力推动企业职工养老保险经办工作提质提速,实现党建工作与业务服务深度融合、协同共进。

筑牢思想防线 夯实党建工作根基
中心始终把政治建设摆在工作首位,年初周密制定年度党建学习计划,扎实推进各项学习任务落地见效,稳步推进规范化党支部建设。严格落实党内各项组织生活制度,常态化开展集体学习、主题党日、组织生活会等活动,依托每周固定学习日,组织干部职工开展纪律作风、政策理论等专题学习,强化思想淬炼,严守纪律规矩。同时,常态化开展干部谈心谈话,及时做好思想引导和工作提醒,节前针对性开展廉洁自律教育,筑牢拒腐防变思想防线;注重党员队伍梯队建设,稳步吸纳优秀年轻干部充实党员队伍,持续增强党支部凝聚力和战斗力。
建强组织堡垒 凝聚干事创业合力
中心坚持“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,构建起线上线下联动、理论实践结合的学习教育模式。依托主流线上学习平台,引导干部职工利用碎片化时间自主学习、持续“充电”;线下扎实召开组织生活会,支部书记带头讲授专题党课,结合社保经办工作实际开展廉政教育,同步组织红色教育主题活动,引导全体干部职工强化责任担当,把学习成果转化为推动经办工作的实际行动,让党支部真正成为攻坚克难、服务群众的坚强战斗堡垒。
锤炼过硬队伍 擦亮为民服务底色
中心坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,全力打造高素质社保经办队伍。不断健全完善内部管理制度,坚持用制度规范工作、约束行为,推行精细化管理模式,通过季度绩效量化考核,激发干部职工干事创业积极性;设立党员先锋示范岗位,充分发挥党员模范带头作用,营造创先争优、风清气正的工作氛围。同时,注重年轻干部培养锻炼,优化人员岗位配置,让队伍整体业务能力和服务水平持续提升,全力当好群众社保事务的“服务员”。

聚焦民生需求 做实经办服务实事
始终坚守民生底线,把群众满意度作为工作出发点和落脚点,持续优化便民服务举措,全力打造有温度的社保经办服务。聚焦老年群体办事需求,细化适老化服务措施,全力保障养老金按时足额发放,常态化开展上门资格认证服务,全年累计上门服务68人次,坚决杜绝因资格认证问题影响养老金发放的情况。主动下沉一线、服务前移,深入辖区东亚医药、西凤包装、博雅服饰等40家企业,扎实开展“人社服务进园区”活动;针对辖区参保企业需求,举办线下政策宣传培训和线上专题培训3场,覆盖参保企业300余户,精准推送社保政策、破解企业经办难题,全力打通服务企业和群众的“最后一公里”。
荣誉催人奋进,实干铸就未来。此次获评党建工作先进集体,是鼓励更是鞭策。下一步,宝鸡市凤翔区养老保险经办中心将紧扣上级工作部署,持续深化党建引领作用,聚焦社保经办核心业务,不断优化服务流程、创新服务模式、提升服务质效,始终坚守以人民为中心的工作理念,用心用情做好养老保险经办各项工作,全力推动凤翔区社保事业高质量发展,切实守护好群众的“养老钱”“保命钱”。



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