潼关县劳动就业服务中心：找准症结促整改 对标自画抓落实
3月24日-25日，潼关县劳动就业服务中心党支部趁热打铁，以贯彻落实县“两会”精神为引领，以股室为单位，以履行岗位职责为实际，紧密围绕2022年度目标责任书，召开2022年度股室目标任务落实研讨会。要求全体党员、干部谈出目标任务、定出工作方向、画出自画像。
股长定。各股长提前谋划，全面布局，在研讨会上逐一为每位同志量身定制出年度工作“套餐”，让领导清楚任务派给谁，让干部清楚该干些什么，进一步压实压细工作职责，营造工作齐抓共管、各司其职、协调配合的良好局势。
干部谈。全体干部按照“把自己摆进去、把工作摆进去、把短板摆进去”的思路，深刻检视自身存在的问题与不足，提出了日后的努力方向和整改措施。同时直面股长与股室同志存在的问题，达到了相互提醒、共同进步、推进工作的目的。
班子议。针对股长制定的计划、干部提出的问题，各领导班子给予充分肯定，同时深入剖析，一针见血的指出深层问题，向各股室提出创新学习举措、加大劳务输出、破解招生难、用好明星学员效应等新要求，深度融入新发展格局。
中心主任李美英提出总结要求：一是全体上下要坚持问题导向，聚焦会上提出的意见建议，明确下一步努力方向，认真抓好整改落实，切实把研讨成果体现到实际工作全过程。二是要深刻解读渭南市2022年就业创业重点工作和潼关县2022年《政府工作报告》，认真贯彻落实上级部门工作部署，自觉把工作放到大局中去思考、去定位、去谋划，持续在对标、创新、做实上下功夫。三是要以此次研讨会为新的起点，结合自身全年工作要点，把学习“两会”精神同推动工作结合起来，比实干、比贡献，以时不我待的工作精神，扎扎实实的工作态度，为推动就业工作发展作出应有贡献。 （作者：王倩 审核：孙萍萍）
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