“政企校媒” 共探劳务品牌发展之路 —— 赴长安汉唐职校调研考察纪实

       （编辑：生辉   宝平    智慧   明利     审编：杨川）

　　编者按：

　　霓裳妆影里的长安密码 —— 从汉唐遗韵看劳务品牌的时代破局

　　古城新韵：当十三朝风华遇见就业新篇

　　“长安回望绣成堆，山顶千门次第开。” 杜牧笔下的盛唐气象，在今日西安化作 “三步一公主，五步一贵妃” 的文旅盛景。当 “着汉服霓裳，阅尽长安繁华” 成为潮流，西安市长安汉唐职业技能培训学校以 “长安汉唐妆造师” 劳务品牌为笔，在历史与现实的交汇点上，书写着文化传承与就业创新的时代答卷。此次 “政企校媒” 赴陕调研，恰如一场穿越千年的对话 —— 从兵马俑的陶俑彩绘到大唐不夜城的妆造艺术，从丝绸之路的驼铃商队到今日 “政企校媒” 的协同联动，文化基因的延续与产业模式的革新，正在此碰撞出璀璨火花。

　　四梁八柱：劳务品牌的系统化破局之道

　　《诗经》有云：“如切如磋，如琢如磨。” 长安汉唐妆造师的崛起，恰是对传统技艺精雕细琢的现代诠释。其成功密码藏在 “政策引领、技能筑基、产业协同、文化赋能” 的四维架构中：

　　政策为基：以省市区三级规划为纲，划设 “培育 - 孵化 - 评定 - 引领” 四阶段路径，如《考工记》般构建精密的品牌培育体系；

　　技能为骨：“培训 + 实践 + 服务” 三链联动，483 期培训、2.4 万人次赋能，让 “妆成每被秋娘妒” 的技艺转化为 “年均收入 9.2 万元” 的现实生产力；

　　产业为脉：成立行业联盟，整合 “政府 + 品牌 + 名企” 资源，如汉唐丝绸之路般串联起化妆、汉服、摄影等 3 万余就业岗位，织就全产业链网络；

　　文化为魂：从 “国学文化进课堂” 到 “长安汉唐时装周”，让 “云想衣裳花想容” 的美学意境融入品牌内核，实现 “文化 IP + 技能就业” 的深度融合。

　　他山之石：政企校媒的协同启示录

　　“工欲善其事，必先利其器。” 巴中市巴州区此次调研，不仅是对 “长安汉唐模式” 的取经，更是对 “政企校媒” 协同机制的探索。当校长徐本秀解读品牌愿景时，当人社局干部剖析 “文化传承创新” 时，当媒体人聚焦 “品牌传播矩阵” 时，我们看到的不仅是一个劳务品牌的成功，更是 “政府搭台、企业唱戏、院校育才、媒体发声” 的生态典范。这种模式恰似汉唐时期的 “丝绸之路”—— 政府如驼队头领规划路线，企业如商旅拓展市场，院校如工坊培育匠人，媒体如信使传播声名，最终让 “长安汉唐妆造师” 从古城走向全国，成为文旅融合的 “活名片”。

　　长风破浪：从长安到巴蜀的未来之约

　　“俱怀逸兴壮思飞，欲上青天揽明月。” 调研的终点亦是新篇的起点。当巴州区人社局与陕西院校融合交流，当 “就业促进” 与 “文化传承” 的双轮驱动渐成共识，我们有理由相信：这场从长安出发的探索，终将如 “黄河之水天上来” 般，为巴蜀大地的劳务品牌建设注入源头活水。愿 “政企校媒” 以此次调研为契机，让汉唐妆造的霓裳倩影，化作更多劳动者的 “就业霓裳”，在新时代的画卷上，续写 “妆点山河，赋能民生” 的壮美诗行。

“政企校媒” 共探劳务品牌发展之路 —— 赴长安汉唐职校调研考察纪实

　　在当今项目对接与就业形势多变之世，劳务品牌在促进就业、推动经济发展之效日益彰显。陕西省 “长安汉唐妆造师” 劳务品牌在化妆造型领域成绩斐然，恰如 “春风拂槛露华浓”，绽放出璀璨光芒。为取其成功经验，加强 “政企校媒” 交流合作，2025 年 6 月 17 日上午 9 时，一场意义深远的调研考察学习活动在西安市长安汉唐职业技能培训学校拉开帷幕。

　　汉唐古都，妆造品牌崛起

　　西安，十三朝古都，建城史逾 3100 年，建都史达 1100 多年，文物古迹、遗址与历史文化主题景区星罗棋布，堪称世界历史文化名城。“着汉服霓裳，阅尽长安繁华”，近年来，穿汉服游西安成为时尚潮流，大唐不夜城等热门景区 “三步一公主，五步一贵妃”，旺盛的市场需求为汉唐妆造艺术开辟了广阔天地。

　　在此背景下，西安市培育的 “长安汉唐妆造师” 劳务品牌脱颖而出，致力于打造行业标准，引领行业高质量可持续发展，促进全产业链人员高质量充分就业，为文旅融合树立典范。目前，自主创业者超 6000 人，2024 年从业人员年均收入 9.2 万元，带动相关领域就业岗位 3 万余个。

　　经验分享，共话发展之道

　　活动伊始，西安市长安汉唐职业技能培训学校校长徐本秀致欢迎词，并介绍了学校的全面情况与远景发展规划。随后，副校长梁东飒通过 PPT 详细阐述了 “长安汉唐妆造师” 品牌的创建与发展历程。长安区人社局劳动就业培训中心就业科副科长贾毅发表讲话，强调了文化传承创新对于打造劳务品牌新标杆的重要性。

　　在品牌培育方面，当地立足省、市、区三级要求，结合区域特色，规划品牌四阶段发展路径，建立动态管理机制，搭建三方协作平台，完善管理制度与监管机制，推动品牌与区域经济深度融合，可谓 “运筹帷幄之中，决胜千里之外”。在技能培训上，聚焦产业需求，开展大规模培训，提供多项支持，创新 “培训 + 实践 + 服务” 模式，举办各类活动，激发行业活力。为优化就业带动效果，成立联盟，构建三方协同就业服务体系，为劳动者提供 “一站式” 服务。同时，深入挖掘文化元素，构建传播矩阵，通过多种活动讲好品牌故事，实现品牌培育与传统文化融合。此外，还拓宽人才引育渠道，深挖高校人才，开展定向培训，搭建专技人才库，为品牌发展注入强劲动力。

　　实地调研，深入交流合作

　　9 时 30 分至 11 时 30 分，参与人员按既定流程进行了调研。在学校介绍与品牌解读环节，深入了解了学校的发展历程、办学理念等，以及 “长安汉唐妆造师” 品牌的打造过程、定位、核心竞争力与未来规划。实地考察中，参观了教学设施、实践基地或合作企业，观摩教学课程，了解了教学环境、设备配备、实际应用场景和市场反馈。座谈交流时，围绕品牌制造、培训等项目，与学校领导、教师代表、企业合作方代表等深入探讨，分享经验见解，共寻合作机会与发展方向。

　　巴中市巴州区人社局劳动保障监察大队队长张毅在总结发言中，对学校的接待与分享表示感谢，强调了活动的收获与意义。他表示，此次调研如 “拨开云雾见青天”，为巴州区乃至四川省相关领域发展提供了宝贵借鉴。参与人员纷纷表示，将认真总结经验，积极推动 “政企校媒” 在劳务品牌打造、人才培养、就业合作等方面的项目落地实施。

　　此次调研考察学习活动，不仅为 “政企校媒” 提供了交流合作的平台，也为各地劳务品牌发展提供了有益参考，相信在各方共同努力下，劳务品牌定能如 “大鹏一日同风起，扶摇直上九万里”，为经济发展与就业促进注入新的活力。