清涧县人社局建立就业帮扶工作长效机制

分类：乡村振兴 日期：2022-04-20 来源：陕西城乡劳动就业报刊网 浏览：
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　　2022年以来，为了进一步做好巩固拓展就业帮扶成果同乡村振兴有效衔接工作，落实好“稳就业、保就业”政策措施，清涧县人社局创新工作措施，建立完善了县镇村三级就业帮扶工作长效机制，由县人社局安排专人负责包抓镇（中心），镇（中心）明确就业帮扶工作分管领导和业务员，同时通过村委会初选、镇（中心）核定、县人社局备案的方式，在全县330个行政村，每村选任了一名就业帮扶村级信息管理员。

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　　为切实强化村级信息管理员的业务能力，4月12日-19日，清涧县人社局成立了业务培训专班，采取镇（中心）集中组织的方式，就工作职责、管理要求和就业帮扶政策宣传、招聘岗位推送、信息核实统计、台账建立更新等内容进行了专题培训，同时要求村级信息管理员培训后立即开展政策宣传、信息核查统计、就业帮扶工作。

　　就业帮扶工作长效机制的建立，进一步明确了县镇村三级工作人员职责任务，夯实了工作责任，将有效促进就业帮扶政策措施的精准落实，助力乡村振兴工作。（通讯员：张蕾蕾 白凯宇）

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