延安市人社局事业单位管理专题调研组深入农业系统调研事业单位人事管理工作
为贯彻落实全市人社工作会议精神，深入推进作风能力提升年活动，进一步持续推动大调研，主动化解全市事业单位管理中具体问题，延安市人社局启动了事业单位人事管理专题调研工作。3月28日下午，延安市人社局党组成员、副局长白延亮一行深入市农业农村局直属事业单位开展专题调研，并召开座谈会。市人社局事业单位人事综合管理科、专业技术人员管理科有关负责同志参与调研。
会上，通过听取市种子管理站、市果业研究发展中心等13个单位汇报、面对面与工作人员询问交流等方式，详细了解农业系统事业单位在岗位设置、职称评聘方面存在的主要问题和建议意见情况，并就当前存在的问题和困难提出了指导性意见。
白延亮指出，要统筹做好全市事业单位人事管理工作，全面提升人事管理服务质量和效率，综合分析事业单位在岗位设置、职称评聘方面存在的主要问题，认真研判，共同商讨研究解决问题的思路。要坚持问题导向，积极协调省厅提高事业单位专业技术岗位结构比例，探索解决事业单位专业技术岗位评聘矛盾新途径。要充分发挥人事管理部门工作优势，想群众之所想、忧群众之所忧，不断增强办事群众获得感和提升满意度，持续助力助推人社事业高质量发展。
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