延安市人社局考察组一行赴铜川市学习考察人社信息化工作

  为进一步加快落实延安市人社服务窗口综合柜员制改革,推进人社系统信息化进程,3月29日至30日,延安市人社局党组成员、副局长白延亮带队赴铜川市人社局学习考察人社信息化建设工作。市机关养老保险处、市就业服务处、市失业保险经办处、市人社信息中心等8家单位相关负责人参加学习考察。铜川市人社局党组成员、副局长李建文,信息中心主任郭永刚一同调研考察。

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  考察组一行先后深入耀州区董家河镇便民服务站、耀州区政务服务大厅、铜川新区市政务服务中心大厅和铜川市图书馆社保卡“一卡通”项目现场考察学习,实地查看了铜川市人社一体化信息平台建设与运行现状,全面了解了综合柜员制改革在市、县、乡三级社保服务大厅(中心)延伸情况,特别是现场观摩了铜川人社在办事材料精减、服务流程优化、数据信息共享、业务协同办理和社保卡“一卡通”推广应用等方面好的经验和做法。

  座谈会上,铜川市人社局副局长李建文详细介绍了铜川市近年来在人社信息化建设方面的成功经验、有益做法和典型案例。铜川人社一体化公共服务平台和数据共享平台自2017年建成以来,持续加大开发投资力度,不断完善软件信息平台功能,狠抓信息化建设、优化服务流程,创新实施“两免一串不见面”服务举措,形成了线上线下一体、网页移动互联的就近可办、一网通办、移动秒办、电话代办、上门帮办、免申即办的城乡15 分钟便民服务圈,办事效率和服务品质全面提升。会上,考察组成员分别针对一体化受理平台建设及运行、数据信息共享、办事材料精减流程优化、职工养老保险业务、失业保险业务、工伤保险业务、就业人才业务、社保卡业务等关心的问题,与铜川市人社局相关科室和单位进行了面对面、点对点的探讨交流。

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  考察组成员纷纷表示,铜川市在人社信息化建设方面发展较快,许多经验和做法值得学习借鉴,通过实地学习考察后,收获很大,启发很多。将以此次学习考察为契机,围绕全市“互联网+人社”工作主线,要对照先进、补齐短板、强化弱项,要自觉把学习考察成果转化为开拓创新的工作思路和务实科学的工作举措,持续落实落细《人社系统2023年信息化提升年方案》和《人社系统2023-2025年信息化三年行动方案》,不断提升人社领域信息化公共服务水平,助力推动全市人力资源和社会保障工作高质量发展。


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