西安市人社局召开党组(扩大)会议 传达学习正确政绩观重要论述 部署考核评价与为民服务重点工作

  (通讯员:西安市人社局 初审:央行 央通达 审编:杨川)

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  4月21日,西安市人力资源和社会保障局召开党组(扩大)会议,深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,传达学习习近平总书记给四所交通大学全体师生的回信精神,以及中央纪委国家监委、中央层面树立和践行正确政绩观学习教育专班有关通报精神,研究部署贯彻落实工作。局党组书记、局长廉宏伟主持会议。

  健全差异化考核评价体系 坚决杜绝形象工程

  会议指出,政绩考核评价体系是树立和践行正确政绩观的指挥棒,具有重要导向作用。要深刻把握树立和践行正确政绩观的丰富内涵,始终把为民造福作为根本政绩,把群众满意作为衡量工作成效的根本标准,坚守人社工作为民初心。要对标上级决策部署,结合人社工作业务特点,进一步健全完善差异化考核评价体系,使考核真正成为推动工作、检验实绩的“风向标”。要以考核为抓手,扎实推进就业创业、职业技能培训、社保经办服务、劳动维权调处等重点任务,深入开展“人社工作进园区”活动,着力破解企业用工短缺、群众办事不便等难点堵点问题,坚决杜绝形象工程、面子工程。要健全完善长效机制,将树立和践行正确政绩观纳入干部管理监督,严格考核结果运用,引导全体干部以务实作风和实干举措,创造经得起群众、实践和历史检验的工作实绩。

  传承西迁精神 强化高校人才服务支撑

  会议强调,要深入学习领会习近平总书记给四所交通大学全体师生回信的重要精神,精准把握西迁精神核心要义,引导全体干部职工传承爱国奉献、勇担使命的优良传统,凝聚干事创业思想共识。要立足就业服务、人才引育、博士后创新基地建设等职能,聚焦高校毕业生就业和青年人才培养,持续优化服务保障,为西安高质量发展提供坚强人才支撑。要加强与西安交通大学等院校的对接联系,主动上门做好各项服务工作,推动就业服务进校园、人才政策进高校,精准对接高校毕业生实际需求,协助解决就业创业、人才引进、社保参保等方面的问题,助力高校人才培养和成果转化。

  对照问题清单深入查摆 筑牢正确政绩观思想根基

  会议要求,要结合正在开展的树立和践行正确政绩观学习教育,深入学习中央纪委国家监委《关于对违反正确政绩观行为强化责任追究的通知》精神及中央层面树立和践行正确政绩观学习教育专班有关通报,充分认识政绩观偏差和错位的政治危害及严重后果。要督促对照政绩观偏差主要问题清单、10类重点查处的违反正确政绩观行为,深入查摆、深刻检视,坚决杜绝形式主义、官僚主义。要用好反面典型,引导党员干部把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,自觉防止和纠正偏差错位,进一步筑牢坚守正确政绩观的思想根基。

  会议还研究了其他事项。

  

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