(作者:汪莉)
为进一步规范机关事业单位工资业务审批程序,提高工作效率,实现工资福利管理工作信息化建设目标,9月2日上午,岚皋县委组织部、县人社局组织开展全县机关事业单位工作人员人事工资管理系统操作培训工作,各单位组织人事专干120余人通过腾讯视频会议参加了培训。
培训会上,县人社局副局长何建华就工资管理系统启动实施工作提出要求,要充分认识到工资福利工作的重要性,确保原始录入数据的准确性、规范性,进一步增强学习的自觉性和服务的主动性,加强交流、及时反馈,提升业务水平。
培训会上,湖南大邦数字软件有限公司就工资管理系统操作方法、业务审批、办理流程及数据上报等进行了深入细致的讲解。逐一示范了人员信息录入、人员调动、职务岗位变动、工资津贴变动、工龄变动等操作步骤,并对工作中遇到的一些常见问题进行了解答。
通过培训,各单位人事专干对于工资管理系统的操作有了全面系统的了解,纷纷表示工资系统使用更趋方便、实用,为工资福利管理工作信息化建设打下良好的基础。下一步,将依托工资管理系统加强工资福利日常管理工作,切实推进工资业务办理实时、准确、高效。
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