以赛砺能展风采 匠心服务惠民生——安康市汉滨区人社局在市级公共就业服务专项业务竞赛中斩获多项佳绩
（通讯员：葛紫怡 初审：安康市汉滨区人社局 二审：央行 央通达 终审：杨川）
8月6日，安康市公共就业服务专项业务竞赛在中共安康市委党校正式举行。本次竞赛旨在加强全市公共就业服务队伍建设，提升就业服务规范化、专业化水平，共设职业指导人员、基层公共就业服务、直播带岗三个竞赛赛道，来自全市的200名业务骨干报名参赛。竞赛采取“理论考核+实操比拼”分层晋级模式，参赛选手需先通过理论知识测试，成绩合格方可进入现场实操环节。
为充分展示汉滨区就业服务队伍的业务素养和精神风貌，汉滨区人社局精心组织、严格选拔，从局机关、基层社保站及零工驿站择优选派13名业务骨干参加全部赛道竞赛。赛前，参训人员围绕就业政策法规、业务经办流程、职业指导方法、直播带岗实操要点等内容开展系统学习和模拟演练，着力夯实理论基础、优化服务流程。赛场上，我区选手沉着应对理论考试，从容完成实操展示，凭借扎实的专业功底和稳定的现场发挥，取得优异成绩。其中，在职业指导人员赛道，区人社局干部毋鸿荣获三等奖；在基层公共就业服务赛道，老城办社保站工作人员程晓洁荣获二等奖；在竞争尤为激烈的直播带岗（零工市场服务）赛道，汉滨区零工市场工作人员斩获一等奖，区人社局干部葛紫怡获得二等奖，汉滨区零工驿站工作人员荣获三等奖，实现该赛道奖项全覆盖，充分彰显了我区零工市场和零工驿站建设、灵活就业服务工作的积极成效。
本次竞赛既是一次业务能力的集中检阅，也是一次服务经验的深度交流。通过同台竞技，我区参赛人员进一步明确了提升方向，有效补齐能力短板，切实增强了公共就业服务综合素养。下一步，汉滨区人社局将以此次竞赛为契机，持续转化竞赛成果，深化服务质效提升，着力加强基层就业服务队伍建设，不断优化职业指导、基层经办、直播带岗、零工帮扶等便民举措，以更加精准、更有温度、更高水平的就业公共服务，全力稳住就业基本盘，兜牢民生保障底线。
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