收假慰问鼓干劲 凝心聚力 扎实开创延安市人社事业新局

  新年伊始,万象更新。2月18日上午8点,春节收假上班第一天,市委组织部副部长,延安市人社局党组书记、局长刘小鹏同志带领市人社局党组成员、副局长李锦保、谢世雄、张华和四级调研员刘德生等同志先后到局机关各科室、局属各单位和社保大厅服务窗口,看望慰问全体干部职工,并致以新春的问候和祝福。

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  刘小鹏同志一行每到一处都与干部职工一一握手交谈,勉励大家要从过节的状态中走出来,迅速收心归位,认真谋划新一年工作举措,全力推动全市人社事业开创新局面。

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  在市劳动保障监察支队和市劳动人事争议仲裁院,刘小鹏同志察看了信访接待大厅和标准化仲裁庭,听取了工作介绍。他表示,近两年来,我们创新建立了“4321”治欠保支新机制和劳动仲裁“123”工作新模式,有效维护了劳动者合法权。下一步,要进一步夯实工作责任,认真落实治欠保支各项制度,加大案件办理力度,全力保障农民工工资及时足额发放到位。

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  在市就业服务处,刘小鹏同志认真翻阅了技能培训工作台账,了解了就业创业后续帮扶情况。他强调,去年以来,我们积极开展了职业技能提升行动本土化实践,面向全市城镇待业人员、农民工、贫困劳动力等就业困难群体全面开展了地方特色小吃技能培训,成功举办了“全省职业技能提升行动现场推进会暨2020年延安地方特色小吃技能培训成果展示技能大赛”,得到了人社部、省政府、省人社厅和市委、市政府的充分肯定。下一步要做好地方特色小吃培训的总结和提升,加快品牌注册和标准制定进程,以“名小吃”撬动“大产业”。要紧跟产业发展和市场需求,将职业技能培训向家政服务、养老护理等领域拓展,进一步提升劳动者技能水平,扩大就业创业,促进居民增收。

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  在社保服务大厅,刘小鹏同志向工作人员详细询问了申领社保卡、养老保险转移接续、工伤待遇申领等业务办理流程。他表示,近两年来,市人社局党组高度重视政风行风建设,建立了人社系统社会监督员制度,聘请了26名社会监督员。强化监督监察,定期不定期对各科室和窗口单位进行明察暗访,对发现的问题进行通报和限期整改。优化政务服务,简化了办事流程,提升线上服务水平,打通了服务群众的最后一公里。市人社局政风行风建设在全省人社系统党风廉政建设工作会议上作为两个交流发言的地市之一,综合介绍了党风廉政建设工作的典型做法。下一步要进一步加强政风行风建设,充分发挥人社局机关党委和机关纪委的作用,建立常抓常管的纪律作风长效机制,努力打造一支政治过硬、本领高强、服务一流的人社队伍,全力提升人社系统群众满意度。

  刘小鹏同志要求,全市人社部门要紧紧围绕市委、市政府中心工作,充分发挥人社系统各项职能作用,讲政治、讲大局、讲团结、讲奉献,凝聚共识,增强工作信心和干劲,以崭新的面貌投入到工作中去,为确保“十四五”开好局起好步、奋力谱写新时代追赶超越新篇章贡献积极的人社力量。

  全体人社干部职工纷纷表示,在新的一年里将继续鼓足干劲,以饱满的工作状态,全身心投入到各项工作中去,努力为全市经济社会高质量发展做出积极贡献。                 (李喆  王磊)

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