
(通讯员:宝鸡市人社局 初审:杨永忠 二审:杨通达 央行 终审:杨川)
为深入贯彻落实市委、市政府关于开展“校企双进”产教联盟工作的部署要求,近日,宝鸡市人力资源和社会保障局党组书记崔新荣赴宝鸡高新区、扶风县,走访宝钛集团、吉利汽车、斯瑞扶风先进铜合金等包联的3条重点产业链相关企业,通过实地调研、座谈交流等形式,对重点产业链及链上企业技能人才需求情况开展全面摸底。

调研期间,崔新荣向相关企业介绍了市委、市政府开展“校企双进”产教联盟活动的主要目标与战略构想,详细了解企业生产经营基本情况、技能人才现状及流动情况、技能工种及其他用工缺口情况,以及企业与职业院校开展校企合作的意向,认真听取企业在技能人才培养、实训平台搭建、惠企政策落实等方面存在的堵点难点和意见建议,全面梳理重点产业链技能人才需求清单,着力打通政校企供需对接信息壁垒,推动企业发展需求、院校培养能力、政府政策供给精准对接、相互适配。
近年来,宝鸡市持续深化产教融合,先后出台《宝鸡市职业教育产教融合赋能提升行动实施方案(2024—2026年)》等政策文件,围绕人员互融、技术互融、资源互融“三个互融”和考试招生协同、专业设置协同、校企培养协同、职校办学协同、校企研发协同、入职就业协同“六个协同”,构建产教融合长效机制,着力打造陕西职业教育产教融合新高地。与此同时,市人社局紧扣全市24条重点产业链发展实际需求,编制发布《2025年宝鸡市重点产业链急需紧缺人才目录》,共收集115户企业176个急需紧缺人才岗位,推动人才与企业精准对接。
下一步,市人社局将充分发挥政校企之间的桥梁纽带作用,依托全市24条重点产业链及链上企业技能人才需求情况,加快制定全市“校企双进”产教联盟活动实施方案,推动省内外职业院校与重点产业链企业精准对接、深度合作,着力破解技能人才总量不足、供需失配、产教脱节、引育留用等突出问题,为宝鸡加快建设陕甘川宁毗邻区域中心城市和高质量发展先行区提供坚实技能人才支撑。



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