石泉县人社局召开青年干部交流座谈会

分类：市县报道日期：2022-04-19 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

A+
A-

　　为进一步激发青年干部担当实干、奋勇作为的工作热情，完善优化青年干部的培养措施，4月15日下午，石泉县人社局召开了青年干部交流座谈会。县人社局全体科级领导、中层干部以及35岁以下年轻干部参加座谈交流。

　　会上传达学习了习近平总书记在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的讲话精神。局系统青年干部齐聚一堂、共话青春，13位青年代表敞开心扉，结合自身工作经历，对如何在本职岗位上守初心、担使命，如何推进工作进行了坦诚交流。大家畅所欲言，既有进入队伍后的收获感悟，也有推动事业发展的建议思考。

　　在认真听取青年干部的交流发言后，县人社局党组书记、局长方绪来充分肯定了局系统青年干部昂扬向上的精神风貌和朝气活力，同时他情真意切地和青年干部分享了三点感悟。

　　一要有志向。干部特别是年轻干部一定要明确志向，拥有长远的眼光，提高站位，制定目标，高标准要求自己，以梦为马，不负韶华。先要立鸿鹄志，做逐梦希望的奋斗者。要敢吃工作苦，做永葆进取的开拓者。心系鱼水情，做胸怀大爱的奉献者。要有新担当、新作为，始终保持昂扬奋斗的姿态，争做石泉高质量发展的排头兵、急先锋，勤奋工作、书写无悔的青春华章。

　　二要敢作为。有为才有位，干部不能安于现状，要以目的和结果为导向，提出问题建议，加强自身理论学习和实践积累，担起工作责任，不负新时代，展现新作为。展现 “精气神” “铁肩膀”“真内功”。特别是涉及乡村振兴、创业就业、新兴产业链发展、劳动监察、社会保障、人事制度改革等工作，必须增强担当意识，深化便民服务意识，争先进创一流。“善为国者，必先治其身。”无论是起而行之还是攻坚克难，不仅需要勇气过人，还需要本领过硬。广大干部要养成主动学习的习惯，常补精神之钙，常开精神之源，在事中淬炼本领，在干中提升能力，坐得了冷板凳，扛得住浮躁与喧嚣，多修潜功，多做潜绩，架好“能力弓”，打通为人民群众办好事、办实事的“最后一公里”。

　　三要强服务。把握好正确的努力方向，秉持吃苦耐劳的精神，更好地做好服务工作。一是提振精气神，当好主人公。二是穿好运动鞋，走稳奋进路。脚下有多少泥土，心中就有多少真情。三是备好笔记本，记准服务账。我们的工作对象的“小账本”牵动着全县发展的“大账本”。每名干部必须坚决摒弃特权思想，树牢公仆情怀，增强群众观点，决不允许遇事推诿、耍特权、摆架子、扎势子。四是配好大喇叭，建设发展图。基层就是老百姓的天地，是离老百姓最近的地方，广大干部就是党的理论方针、国家发展政策通向百姓内心最直接有力的宣传员、服务员。

　　会后，大家纷纷表示，在今后的工作中将锤炼过硬的政治品格，练就过硬的业务本领，培养过硬的工作作风，养成过硬的纪律意识，不断提高能力水平，坚持围绕中心服务大局，立足本职勤奋拼搏，在人社事业高质量发展的新征程上留下奋斗足迹。　　（通讯员：袁素娟审核：储招贤）

版权声明

本网原创，未经许可，不得转载。【注：凡注明“来源：XXX（非陕西城乡劳动就业网 sxcxldjy.com）”的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责；如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。邮箱：782481785@qq.com】

上一篇：武功县人社局召开2022年社会保险基金管理提升年行动...

下一篇：延安市城乡居民养老保险问题整改暨社保基金管理提升...