咸阳市秦都区：落实政策解民忧 援企纾困缓企难

　　2022年，咸阳市秦都区工伤和失业保险工作按照“扩大宣传、规范经办、强化管理、提升服务”的基本思路，立足秦都实际，持续创新工作方式，在办好各项业务的同时，切实达到“解民忧、缓企难”持续增进民生福祉的工作目标，努力把群众堵点变成亮点。

创新宣传多样化 参保比率攀高峰

　　为积极应对2022年的疫情形势，扩大失业和工伤保险参保面，咸阳市秦都区坚持把“政策进社区、进企业、进家门”作为精准推送基本目标，主动作为，确保援企纾困保障民生政策落实到位。一是组建政策宣讲团。深入辖区企业和各街办宣传失业保险、工伤保险等各项惠企政策9场，现场发放政策宣传手册4000余份。二是创新宣传手段。积极联系FM100.7咸阳人民广播电视台直播咸阳栏目进行政策宣讲。三是主动担当作为。举办由市人社局主办，市交流中心、秦都区人社局、渭城区人社局承办的“2022年公共就业服务进校园政策解读云直播”。四是注重人才培养。精心培养中心3名工作人员化身“网红主播”，通过抖音官方号等渠道进行直播政策推送。五是深挖媒体效能。邀请咸阳市电视台和秦都区融媒体中心对政策宣讲团深入辖区企业现场宣讲送政策进行跟踪报道，扩大政策辐射面和宣传影响力。同时以《秦都区一次性扩岗补助成功首发》、《全力推进稳岗返还 助力企业纾困减压》为题，制作精品美篇，进行广泛宣传。2022年咸阳市秦都区失业保险新增2021人，参保单位2313户，参保人数29785人，完成市上下达任务2000人的101.04%。工伤保险新增1686人，参保单位2486户，参保人数43941人，完成市上下达任务2000人129.69%。

加强力量提服务  规范流程防风险

　　为保证业务经办服务质量，严格按照《风险防控实施办法》，设置系统管理员，安全员，内控核查人员，还有业务经办岗、待遇审核岗、复核岗，待遇发放岗等，咸阳市秦都区经多方努力，工伤失业保险共有经办人员25名。优化线上线下办理流程，在业务大厅设立白板样表展示墙使办理流程书面化，提供便民服务电脑，方便企业业务办理。

　　为保证基金安全，防范经办风险，咸阳市秦都区在岗位权限设置严格实施“六严禁”，系统权限账号管理执行系统管理员和安全员职责分离制度，业务核查采取实地稽核与重点稽核相结合的方式，对享受基金待遇、新开户参保异常的企业，进行实地走访，现场问询、查看资金落实和账目等情况，做好纸质、影像、电话记录等资料并留存，确保资料真实性、准确性。全年共核查新增失业保险待遇106人，失业保险补助金待遇78人，稳岗返还企业16户；核查工伤保险待遇64笔。

政策落地现成效 助企纾困显担当

　　2022年，咸阳市秦都区以社保基金“提升年”行动为契机，不断提升服务质量，积极落实援企纾困保障民生政策，取得了一定成效。

　　一是基本待遇发放到位。2022年咸阳市秦都区失业保险各项待遇共计支出303.34万元，其中：失业金发放1637人次，256.53万元；基本医疗保险35.76万元；技能补贴0.80万元；一次性生活补助金7.55万元；生育补助1.05万元；临时生活补助0.24万元；临时价格补贴1.41万元。工伤保险各项待遇共计支出1187.60万元，其中：伤残待遇支出201.05万元，工亡待遇支出662.29万元，医疗待遇支出324.26万元。

　　二是持续实施失业保险稳岗返还。针对常态化疫情防控下企业面临生产经营困难、稳定就业岗位等诸多压力，对不裁员或少裁员企业给予失业保险稳岗返还，按照“陕西省社会保险管理信息系统”后台推送，对符合政策的645户企业发放稳岗返还资金共计557.11万元，惠及职工14371人。

　　三是落实缓缴失业工伤保险费。为缓解企业生产经营困难，对无力足额缴纳失业和工伤保险费用的企业实施缓交失业和工伤保险政策。全年工伤保险缓交企业12户缓缴金额5.98万元。失业保险缓交企业11户缓缴金额7.52万元。

　　四是延续阶段性降低失业工伤保险费率。2022年工伤保险核费单位1810户，降费金额277.38万元。失业保险核费单位1796户，降费金额945.05万元。

　　五是落实一次性扩岗补助和失业补助金。为鼓励企业吸纳大学生就业，发挥助企扩岗作用，保障失业人员基本生活，全年共为15户企业发放一次性扩岗补助15.6万元，惠及大学生104人；为2429名失业人员发放失业补助金305.08万元。

　　2023年，咸阳市秦都区工伤和失业保险将一如既往地以快捷高效地服务方式继续落实相关惠企利民政策，切实做到减负、稳岗、促就业、保民生。