今年来,白水县人社局不断加强劳动保障监察工作,不定期开展劳动执法专项检查,保障社会和谐稳定,截至3月底,依法处理“根治欠薪线索反应平台”49起,结案49起,结案率100%,为120余名农民工工资发放工资181.64万元,依法处理立案案件11起,为80余名农民工发放工资17.26万元。
为进一步确保白水县广大劳动者的合法权益,以优异的成绩迎接建党一百周年。近期,白水县人社局将重点开展以下工作:
一是加大《劳动法》宣传力度。通过开展政策咨询、发放政策宣传资料等多种方式,加大劳动保障法律法规规章和政策的宣传教育力度,进一步提高守法意识,营造维护农民工合法权益的浓厚氛围。
二是加大联合惩戒力度,充分发挥新闻媒体监督作用,对拖欠农民工工资的用人单位及时曝光。畅通农民工维权渠道,公布投诉举报电话,引导依法维权。加大法律服务工作力度,使符合条件的农民工及时获得法律援助。
三是扎实开展劳动用工年度检查专项行动。对白水县所有企事业单位的劳动保障规章制度,招用劳动者的工资支付情况等进行书面审查,并建立健全用人单位台账,做到底子清、情况明,对违反劳动保障法律法规的行为,严格按照相关法律程序予以严厉打击。
四是开展执行陕西省最低工资标准的宣传和检查。2021年5月1日起,白水县最低工资标准调整为1750元/月,为了确保全县用人单位和广大劳动者及时掌握最低工资标准,白水县人社局结合劳动用工年度检查,在检查的同时积极宣传最新的最低工资标准,并对工资支付情况进行监督检查。(李楠 审核:李耀龙)
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