
(通讯员: 张甜生 初审:央行 央通达 审编:杨川)

近日,渭南高新区养老保险经办中心推出“服务送上门、监督请进门”双向发力举措,通过主动下沉服务、精准对接需求,破解企业办事堵点、优化职工服务体验,让惠企便民服务更有温度、更有效率,赢得辖区企业和职工的广泛认可。

档案预审前置,退休办理少跑腿。12月23日起,高新中心联合区社会事业局组建专项服务专班,用一周时间深入渭煤集团、利君药业等企业,开展2026年退休职工档案集中预审工作。工作人员现场逐份核查档案材料,细致解答职工关于退休流程、待遇核算等疑问,提前梳理养老金发放、待遇资格认证等环节的前置问题并逐一解决。此次共完成50余份职工档案预审,为企业减轻集中办理压力,也让职工提前知晓退休手续办理要点,吃下“定心丸”。

开门纳谏问需,靶向优化服务。同期,中心邀请企业代表召开社会监督员座谈会,围绕政策推送精准度、网上业务办理便捷性等企业关心的问题广泛征集意见。针对企业提出的政策疑问,中心负责人现场逐一回应;对服务流程中存在的不足,明确整改时限和具体措施,将企业提出的“金点子”转化为优化服务的具体举措,推动服务从“企业找上门”向“服务送上门”、从“被动回应”向“主动适配”转变。
深化服务机制,数字赋能提效能。此次“双向发力”举措,是高新中心落实“社保服务进万家”“人社服务进园区”工作要求的具体实践,有效提升了服务效率和质量。下一步,中心将持续延伸服务触角,依托数字化手段优化经办流程,拓宽服务渠道,打造更便捷、更高效的惠企便民服务模式,切实提升企业和群众的办事体验。



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