为深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神,多措并举推动“三个年”活动走深走实,9月20日,延安市养老保险经办处举办企业劳资员业务政策培训班。培训通过“请进来、讲政策、同交流”的方式展开,49家企业的55名劳资员参加培训。
培训传达了全国人民代表大会常务委员会《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》,学习了渐进式延迟法定退休年龄工作相关政策的总体要求,通报了社保领域违法违规典型案例,介绍了“人社工作进园区”“社保服务进万家”开展情况、取得成效和下步打算。通过培训,企业劳资员对渐进式延迟法定退休年龄有了更详细的了解,对养老保险违法违规行为惩戒措施有了更清晰的认识,对现行退休养老金待遇计算办法、近年来养老保险经办数字化改革成果和便民服务举措和全省“一主两翼”信息平台操作使用指南有了更深入的掌握。
培训还在交流讨论环节现场征求了企业劳资员的意见建议,大家分别提出在日常业务经办过程中遇到的热点难点问题,工作人员进行深入答疑解惑,使大家对政策业务及经办工作认识理解的更加透彻深刻。
培训结束后,企业劳资员一致认为此次培训形式新颖、效果显著,在学习掌握养老保险最新政策的同时,解决了日常工作中急难愁盼的问题。下一步,延安市养老经办处将以此次培训为契机,在全市范围内广泛进行业务政策专题培训,并结合企业提出的个性化需求,有针对性的开展“人社工作进园区”“社保服务进万家”工作,力争为全市参保企业提供更多高质量、高标准的业务经办服务。
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