宝塔区：多措并举推进技能培训

分类：技能培训日期：2021-05-26 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　大力开展职业技能培训提升行动，是助推稳就业保民生的具体落实，在扎实推进“六稳”“六保”工作中起着举足轻重的作用，是进一步推动宝塔区职业技能提升行动提质增效，助推就业创业工作再上新台阶的具体举措。

　　今年以来，在区委区政府高度重视、决策部署下，在延安市、区人社部门的指导下，宝塔区人事和就业培训服务中心结合党史教育学习，深入贯彻《延安市稳就业工作专班办公室关于认真落实民生十件实事项目切实做好职业技能培训工作的实施方案》、《延安市家政服务技能提升培训2021年专项行动方案》等文件精神。坚持以群众需求为导向，大力实施职业技能提升行动。通过聚焦重点群体，创新培训模式、优化培训环境、提升培训水平，多点发力，多措并举，不断提升职业技能培训质量，全力推进技能培训工作。

　　宣传工作持续化。充分利用电视、微信公众号、网络等媒体，广泛宣传“靠技术吃饭，用手艺致富”、“技能强企，技能强国”的理念。每月不定期组织工作人员深入街道、社区、农村、建筑工地、培训机构、劳动力市场等,宣传讲解职业技能培训的相关政策，引导鼓励劳动力参加职业培训，努力提高其参与职业技能培训的积极性和主动性,有力推动我区职业技能提升培训工作顺利开展。

　　培训形式多样化。在培训形式上，我们通过线上培训与线下培训结合、集中培训与分层次培训结合、理论教学与现场实操相结合的形式开展各类培训，切实满足不同职业种类和培训学员的需求，让培训变得更有操作性、针对性和指导性。

　　培训方式具体化。结合培训学员需求有针对性地采取不同的培训方式，采用“面对面”传授、“手把手”教学、“一对一”服务等方式，通过理论讲解、实训操作、现场答疑、发言交流、经验共享、案例剖析等培训方法，达到教学相长、共同提高、创新拓展、技能提升的职业培训效果。

　　培训管理精细化。为确保培训质量，在每期培训开班前，我中心工作人员都要对培训的教学计划、教学管理等严格审核。开班后不定期检查培训情况，并采取观摩教学、询问学员等办法，督促培训机构不断改进培训方法，提高教学质量，使学员能学到一技之长，务求经得起时间和实践的检验。

　　截止目前，共计开展家政培训、养老护理，农村农业种养殖技术等各类培训21期，培训人员1075人，就业率达70%以上。

　　下一步，宝塔区人事和就业培训服务中心将以“学党史，悟思想，办实事，开新局”为要求，切实开展“我为群众办实事”实践活动。继续以稳定就业、扩大就业、转移就业为导向，以落实就业政策为保障，以提升劳动者职业素质和就业创业能力为抓手，加强组织监管，健全工作机制，加强政策宣传，优化经办服务，做细做实职业技能培训各项服务管理工作，充分发挥职业技能培训“蓄水池”作用，惠及农村劳动力、企业职工和更多就业困难群体，全力帮助重点群体就业创业，促进城乡居民增收，推进全区经济发展。（作者：杨妮审核：刘进）

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