2021年,合阳县人社局技工学校充分发挥职业技能培训主渠道作用,坚持以“培训一人、就业一个、脱贫一户”为目标,创新培训形式,提高培训质量,深入开展职业技能提升行动,有力提升劳动者职业技能水平。
这一年,聚焦主责主业,培训上台阶。按照“紧盯市场、突出重点、因人而异、提高质量”的思路,围绕市场急需、群众需求,依托乡村旅游建设、电子商务“互联网+”大力推进“产业+旅游”、“产业+电商”一体化培训,今年以来,我校共组织开展开展电子商务师、中式烹调师、餐厅服务员、农业技术员等线上培训20期22班次,培训1093人,合格979人,合格率达95%,参加培训合格后就业666人,就业率达68%,并为参加技能培训合格的384名贫困劳动力发放生活补贴。进一步提升了劳动者职业技能水平和职业素养,让群众的“饭碗”端的更牢;进一步推动了全县职业技能培训工作转型升级、模式创新,真正实现技能培训工作“量质齐升”。
这一年,围绕中心工作,服务有保障。疫情防控有作为,第一时间深入所包联的小区逐单元、逐户对所有返合、来合,尤其是省内中高风险区返合的务工人员、学生、与密接者有过密切接触的群体情况进行细致的地毯式排查。严格实行轮岗制度,统一服从管辖社区的调度和管理,对所有车辆和人员进行测温登记扫两码健康监测,发现情况及时上报,层层压实防疫责任。文明创建有效果,积极组织全体干部职工每周进行两次志愿服务日活动,对包联小区、路段进行垃圾清理、文明劝导等,带动更多市民主动参与到文明城市创建中来。高标准、高要求、高起点认真开展文明单位创建活动,全力打造让人民满意的服务型单位。
这一年,加强机关管理,作风大提升。以党史、十九届六中全会精神、习近平总书记来陕考察重要讲话精神为重点,强化日常学习和教育活动,建设学习型机关。加强机关规范化建设,建立健全各项规章制度,形成工作有计划、有安排、有督查、有考核、有效果的机制。组织“业务练兵比武”,提高干部业务素质。与企业建立协作关系,与技工院校建立联动机制,利用优质培训资源,开展订单式技能培训。开展“纪律教育宣传月”、“大提升转作风”、“群众点题干部解题”等活动,建立党员干部廉政档案,组织观看廉政警示教育宣传片,促进作风大提升,建设廉政、高效、为民的新型技工学校。 (通讯员:曹晓女 审核:党锋杰)
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