述职交答卷 开局谋新篇—富平县人社局召开党支部书记述职评议会

分类：基层组织 日期：2023-02-06 来源：陕西城乡劳动就业报 浏览：
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　　（通讯员：田越 杜恬 审核：成孟明）

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　　为深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实基层党建工作责任制，扎实做好全面从严治党工作，推动人社事业高质量发展。1月31日，富平县人社局党委组织召开2022年度党支部书记抓党建工作述职评议会，亮赛履职成效、总结经验做法、查找问题不足、谋划工作思路，推动全系统基层党建工作责任落实、质效提升。会议由局党委书记、局长段华强主持，局党委委员、各支部委员及党务干部参加。

　　会上，传达学习了《党委（党组）书记抓党建工作述职评议考核办法》，5名党支部书记现场述职，局党委书记充分肯定了各支部书记抓党建工作取得的成效，并对述职情况逐一进行点评，与会人员对各党支部书记履职情况进行了民主测评。

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　　局党委书记、局长段华强强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是我局抢抓机遇、发力冲刺、奋勇争先的关键之年。要紧紧围绕学习贯彻落实党的二十大精神这条主题主线，坚持问题导向、目标导向，认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,牢固树立“大党建”意识和“一盘棋”思想，深刻认识到抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职，坚决履行好党建工作责任制，不断增强党支部政治功能和组织功能。要进一步加强组织建设，聚焦人社主责主业，优化机关党支部设置，切实在组织设置上将人社业务与党建工作深度融合，让党建引领体现在每个岗位，党建元素遍布所有服务窗口，教育管理涵盖全体干部职工，切实在推动人社事业高质量发展中充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，让人社党旗红始终高高飘扬在为民服务一线。要进一步严肃政治生活，坚持从党支部做起、从每名党员抓起，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日、共驻共建等制度，把全面从严治党要求落实到每一个党支部，让党支部把团支部带动起来、把每一名党员群众组织凝聚起来，实现党的组织生活常态化规范化。要进一步丰富党建载体，始终坚持“党的一切工作到支部”的理念，充分认识“围绕中心、建设队伍、服务群众”的重大意义，将党建活动从“会场”向“现场”延伸，将活动载体从“线下”向“线上”拓展，将活动内容从“静态”向“动态”扩充，实现党建活动常态化、活动载体系统化、组织形式多样化、便民服务长效化的目标。要进一步提升党建品牌，拓展局党委“红色传承·品质人社”党建品牌，各党支部结合承担工作任务打造富有人社特色的机关党建品牌，全系统所有党组织全部达到“三星级党组织”以上创建标准。充分发挥好“党员服务岗”“党员示范岗”作用，大力开展“人社服务标兵”评选活动，让党建凝聚力、向心力、感召力、助推力体现在人社工作的各个环节，以高质量党建引领人社事业高质量发展，共创新时代幸福美好生活。


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