
(通讯员:彭配 初审:央行 央通达 审编:杨川)

人勤春来早,就业正当时。2月25日(农历正月初九),平利县2026年“春风行动”暨苏陕劳务协作招聘会在女娲广场有序举行,以务实举措搭建用工对接桥梁,助力求职者实现就业梦想,为企业破解用工难题,推动全县就业工作开好局、起好步。

本次招聘会精准对接群众就业需求与企业用工痛点,科学设置五大功能专区,分别为苏陕协作及县外企业招聘区、高校毕业生招聘区、县内企业招聘区、技能培训招生区、政策宣传区,实现供需对接、技能提升、政策解读“一站式”服务。活动共汇聚各类企业,提供就业岗位4000余个,涵盖制造业、服务业、金融业等多个重点领域,包含技术、管理、销售等多种岗位类型,薪资待遇区间为3000元至10000元,既能满足高校毕业生、技能人才等群体的就业诉求,也能适配农村富余劳动力、就业困难人员等群体的求职需求,实现“精准送岗、按需匹配”。

招聘会现场氛围热烈而有序,各招聘展位前咨询人员络绎不绝。求职者们认真翻阅招聘简章,仔细了解岗位要求、薪资待遇和职业发展前景,主动与企业招聘人员交流沟通,详细询问岗位职责、晋升通道等细节;企业招聘人员耐心细致地介绍企业发展现状、用工需求和福利待遇,现场为求职者答疑解惑,积极搭建双向选择的便捷平台。“我们正面临用工短缺的难题,这场招聘会恰逢其时,还结合春节期间的人员流动特点,吸引了不少求职者,目前我们已经登记意向人员50多人,收获很大。”平利县喜洋洋家政服务有限公司招聘负责人说道。据统计,本次招聘会共吸引1000余名求职者到场咨询,现场达成就业意向230余人,取得了良好的社会成效。
就业是民生之本,协作是赋能之径。作为秦巴山区就业工作的重要举措,本次招聘会既是平利县落实就业优先政策的具体实践,也是深化苏陕劳务协作、促进劳动力供需匹配的生动体现。下一步,平利县将持续聚焦群众就业需求和企业用工需要,依托“人社工作进园区”“社保服务进万家”等载体,常态化开展“送政策、送岗位、送培训、送服务”系列活动,不断优化就业服务流程、提升服务质量,进一步织密就业服务网络,切实筑牢就业民生底线,全力保持全县就业形势稳定向好,助力群众通过就业增收致富,为县域经济社会高质量发展注入持久动力。



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