白水县人社局上门宣传讲政策 服务企业效果好
根据中省市关于推动矛盾纠纷源头化解，扎实开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动要求，白水县人社局积极开展“法治人社 志愿青春”走进企业送法、送政策服务活动，加强劳动用工指导，提高服务企业水平，发挥仲裁调解第一道防线作用，进一步防范化解劳动关系风险。
今年以来，白水县劳动人事争议仲裁院青年仲裁员志愿者和白水县劳动保障监察大队工作人员一同送法进企事业单位，先后走进县妇幼保健院、渭南市汽车运输（集团）有限责任公司白水客运分公司、白水牧原农牧有限公司、陕西北方民爆集团有限公司渭南分公司等单位，通过实地走访、座谈交流等方式了解企业规章制度、用工管理流程，从依法订立解除劳动合同、完善规章制度、合理设计薪酬等方面进行释法宣讲，并利用微信等网络平台开展普法讲座，转发宣传劳动法律法规知识及经典案例。此项活动切实提高了企业高层负责人法律意识、风险意识和管理水平，能及时发现苗头问题和争议隐患，进一步引导企业依法规范用工、提前规避用工风险。
下一步，白水县人力资源社会保障局将结合企业实际，指导企业建立劳动争议调解中心，充分畅通企业内部协商沟通渠道；邀请联系企业走进仲裁、监察机构，旁听案件庭审，了解劳动争议处理流程，并对仲裁、监察机构进一步改进工作作风、提高服务质量提出意见建议。同时，将继续深入推进仲裁与监察联系服务企业工作，将送法、送政策服务上门工作做实做细、做出成效，营造和谐劳动关系以及共商、共建、共享的良好氛围，以优异成绩为建党100周年提交一份让企业和劳动者满意的答卷。
通过本次活动，引领带动我县人社队伍进一步强化政治素质，增强服务意识，改进工作作风，提升社会公信力。截至目前，累计上门政策法律服务宣传企事业8家，培育劳动关系和谐企业1家，发放政策宣传资料800余份。（通讯员 李楠）
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