佛坪县政府副县长晏红波一行深入县人社局专题调研指导人社工作

分类：考察调研日期：2022-11-10 来源：陕西城乡劳动就业报浏览：

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　　(通讯员：叶涛审核：肖刚）

　　11月7日，佛坪县政府副县长晏红波一行深入县人社局专题调研人力资源和社会保障工作。

　　调研中，晏红波详细听取了县人社局就业创业、社会保障、人事人才、劳动监察等工作情况汇报，对县人社系统近年来在保民生、促发展、保稳定、促和谐等方面工作业绩给予充分肯定。

　　晏红波指出,党的二十大报告中明确提出，为民造福是立党为公、执政为民的本质要求，必须坚持在发展中保障和改善民生，鼓励共同奋斗创造美好生活，不断实现人民对美好生活的向往。尤其是报告用了一章节篇幅对人社工作从完善分配制度、实施就业优先战略、健全社会保障体系等方面作出了战略部署，为人社工作指明了努力方向，划定了重点任务，明确了关键举措，充分体现了党和国家对人社部门在新征程中寄予厚望。

　　晏红波强调,人社工作涉及就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等，领域面宽、政策性强、群众关注度高，每一项工作都关乎民生。要始终保持对党的绝对忠诚。人社系统要深入学习贯彻党的二十大精神，坚持读原文、悟原理、知原义，全面系统学、深入思考学、联系实际学，切实把学习成果转化为推动人社工作创新发展、再创辉煌的强大动力，努力在学习中寻找新思路、新方法、新举措，不断提升能干事、敢干事、干成事的能力和水平。严守政治规矩，立足人社、站位全县、兼顾大局，切实发挥好人社部门在全县各项工作中的基础性、战略性、保障性作用，着力服务和改善民生，为县域经济高质量发展贡献人社力量。要始终保持永争一流的工作业绩。牢固树立宗旨意识，始终坚持以人民为中心的发展思想，保持进取之心、拼搏之态，以高度的责任心，扎实做好稳岗就业工作，着力化解就业难、招工难等社会矛盾问题，建立健全稳就业、促就业工作机制，引导广大从业人员树立正确的就业观、价值观，不断提升人岗匹配精确度。要不断创新招聘形式、强化招聘服务、优化引才政策，加大对专业技术人才招引力度，吸引更多优秀人才汇聚佛坪、扎根佛坪、服务佛坪。要始终建强一流的人社队伍。人社班子要团结过硬，率先垂范带队伍、刀刃向内转作风，胸怀大局意识、树立大局情怀、肩负大局担当、扛起大局责任，培育风清气正、干事创业的人社氛围。要坚持党建引领讲政治、强化管理讲规矩、严肃纪律讲正气，坚守初心，勤政务实，心系群众，精准为管理对象服务，做到能力过硬，作风过硬，打造忠诚、干净、担当的高素质人社队伍，为人社事业高质量发展提供坚强保证。要始终展示一流的良好形象。要深入推进廉政风险防控体系建设，全面落实党风廉政建设政治责任，增添清廉人社“底色”，助力全县“清廉佛坪”建设，切实把廉洁从政作为立身之本、为官之基、从政之要，筑牢拒腐“防线”，坚守廉洁“底线”，远离高压“红线”，作廉洁从政的表率。要狠抓宣传工作，着力提升宣传报道工作水平，进一步宣传好党和政府的民生保障政策，及时、准确、全面反映人社工作的新情况、新经验、新举措，有效传播人社系统为民服务“正能量”，树立人社部门对外良好新形象。

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