黄龙县机关养老中心：职业年金待遇落实工作步入“快车道”

分类：养老保险日期：2022-08-20 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　为确保机关事业单位退休“中人”职业年金待遇及时准确发放，黄龙县机关事业养老保险经办中心按照“统筹协调、稳步推进、先易后难、平稳有序”的工作思路开展工作，确保各项政策落实到位。截至8月下旬，已累计为机关事业单位544名退休“中人”完成职业年金待遇落实，这不仅充实了退休人员的“钱袋子”，还标志着黄龙县机关事业单位职业年金工作又向前迈了一大步。

　　中心始终紧密结合社会保险基金管理“提升年”行动，把落实职业年金待遇工作摆上重要议事日程。高度重视，积极推进，加班加点做好职业年金归集，领取职业年金待遇人员信息核对，银行联行号维护，待遇核定，支付计划计算、生成，线上线下上传至省基金中心，促进了机关事业单位职业年金工作落实落地。

　　一是核算账务，清空待处理业务。对全县职业年金账户资金进行了拉网式排查，建立问题清单，逐一纠正因参保单位多缴费或少缴费而导致的待处理业务，扫清业务与账务不匹配的障碍。

　　二是加快记实，补齐资金缺口。积极协调财政部门，落实退休“中人”职业年金记实资金，并将资金及时归集至省级职业年金归集账户，补齐个人账户资金缺口，为落实职业年金待遇提供了资金保障。

　　三是强化沟通，解决技术难题。我中心积极和省市经办机构、系统运维公司对接，添加系统操作相关模块，解决了系统问题。采取培训、现场指导、印发操作说明等形式向参保单位经办人员传授职业年金待遇核算方法，有效地解决了系统操作困扰。

　　凡事预则立，不预则废。黄龙县机关事业养老保险经办中心通过精心谋划，积极探索，使职业年金待遇落实工作取得了新进展、新突破。下一步将采取更加得力措施，力争年内让所有机关事业单位退休“中人”领到职业年金待遇。

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