
  (通讯员: 张鸿雁 郭强 初审:央行 央通达 审编:杨川)

10 月 24 日,勉县 2025 年秋季电工、焊工专场招聘会在县智慧就业超市火热举行。本次招聘会由勉县人社局主办,勉县就业创业服务中心与汉中晨光技能培训学校联合承办,以 “品牌聚才・技能兴勉” 为主题,为电工、焊工等技能人才与优质企业搭建了面对面交流应聘的平台。

“刚拿到特种作业操作证,就听说有专场招聘会,特意来看看。二保焊岗位月薪能到 7000 元,太合心意了!” 正在与山东大焊服务外包有限公司招聘专员洽谈的李小军兴奋地说。
此次招聘会吸引了山东安然纳米实业发展有限公司勉县运营中心、陕西拓维星融管理咨询有限公司等 11 家重点企业参与,提供了 498 个焊接岗位,涵盖技术操作、质量检测等多个领域,经验丰富的焊工岗位薪资可达 8000 元以上。近 200 名技能人才到场求职,23 名求职者与企业达成就业意向。现场还设置了政策咨询区、洽谈对接区等,为求职者提供岗位匹配和免费培训报名登记等一站式服务。

本次专场招聘会既是勉县电工、焊工培训项目的 “成果检验场”,也是 “勉县焊工” 劳务品牌的 “形象展示窗”。它营造了良好的技能就业氛围,为县域企业输送了人才,助力劳动者实现 “家门口就业增收”,激励更多人参加就业技能培训,提升就业本领。

近年来,勉县依托冶金、钢铁产业集群优势,以 “千万工程” 经验为引领,将 “勉县焊工” 劳务品牌建设作为稳就业促增收的核心抓手。通过推行 “三个精准” 培训模式,即精准锁定农村剩余劳动力等群体、精准采用 “线上考证 + 线下实操” 方式、精准设置企业急需课程,实现了培训与岗位需求的 “无缝衔接”。同时,创新推出 “培训 + 双选会” 一体化机制,促进了技能增收,推进了就业高质量发展。今年以来,全县城镇新增就业 3082 人,农村劳动力转移就业 10.98 万人。
勉县人社局负责人表示,下一步将持续深化培训 + 就业的联动模式,把招聘会开到技能培训现场,把技能培训班办进园区企业,让 “勉县焊工” 成为促进群众技能增收的 “新名片”、服务县域经济高质量发展的 “新品牌”。



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