安康市人社局安康职业技术学院联合举办2026年春季校园招聘会

分类：高校毕业生就业日期：2026-04-12 来源：陕西城乡劳动就业报刊网公众平台浏览：

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　　（作者：安康市人社局安康职业技术学院初审：央行央通达审编：杨川）

　　导语

　　4月10日，安康市人社局与安康职业技术学院联合举办2026年春季校园招聘会，并同步启动“就业公共服务进校园百日行动”。本次活动通过“线下招聘+云端服务+政策直达”模式，推动高校毕业生从“找工作”向“享服务”转变，实现就业服务提质增效。

　　线下招聘：优质岗位扩容，校企对接精准

　　招聘会在安康职业技术学院体育馆举行。学院党委书记陈文斌、院长张东红，安康市人社局党组成员、市创业就业服务中心主任殷贵军、副主任贾学平，学院党委班子成员黄绪山、张立达、赵德安、张成新、禹强、姚静及市人社局相关科室负责人到会指导。

　　陈文斌一行与参会企业负责人深入交流，全面了解岗位需求、人才缺口、薪资福利及发展规划，精准掌握当前用工动态与新就业形态下的人才供需趋势。他对本届招聘会成效给予充分肯定，指出参会企业综合实力显著增强，优质岗位供给持续扩容，薪资待遇水平较往年大幅提升，整体招聘质量稳步攀升，为毕业生搭建了优质高效的就业对接平台。他强调，学院相关职能部门要扎实做好就业数据的全面收集、精准梳理与深度分析工作；重点摸排筛选近年来长期稳定用人、合作基础良好的优质企业，深入研究探索校企联合订单培养模式，推动人才培养与企业需求精准对接、同频共振，促进毕业生高质量就业。

　　张东红询问了用人单位对新入职人员的待遇及职业规划安排，并与现场求职学生亲切交谈，倾听其求职诉求与职业期待。他要求，学院未来发展要主动对接市场需求，向用工市场热门专业靠拢，调整专业布局，着力培养符合市场需求、适配企业需求的高素质人才，进一步提升毕业生就业竞争力和对产业发展的贡献力。

　　云端服务：智慧人社赋能，指尖办事省心

　　招聘会现场同步设立“安康智慧人社”小程序宣传专区及就业创业政策宣传专区，成为数字化人社服务进校园的重要窗口。市人社局工作人员“手把手”指导学生扫码登录小程序，现场演示查询就业政策清单、投递电子简历、获取精准岗位信息等功能，真正实现就业服务“线上办、指尖办、就近办”。不少学生现场完成注册并体验相关功能，纷纷表示“方便又高效”。

　　政策直达：一卡通享服务，百日行动护航

　　活动现场还开展了高校毕业生就业创业及社保卡政策宣传。工作人员通过发放资料、现场答疑等方式，细致解读就业创业政策，普及社保卡在就业、就医、待遇领取等场景中的“一卡通”应用。针对应届毕业生，工作人员重点讲解了社保卡申领、激活及电子社保卡使用流程，帮助学生“知卡、用卡、享卡”。

　　据悉，未来三个月，安康市人社局将面向2026届高校毕业生持续开展政策宣传、招聘服务、就业指导、创业服务、职业培训、困难帮扶等“六进校园”服务，助力广大毕业生顺利求职、成功就业、安心发展。

　　据统计，本次招聘会共有省内外参会企业170家，提供招聘岗位6023个，入场学生4000余人，现场累计收到简历4860余份，达成初步意向2350余人次。

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