麟游县全力推动高校毕业生就业工作

分类：高校毕业生就业日期：2022-03-01 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　新年伊始，麟游县人才交流服务中心以干部职工思想作风纪律集中教育活动和作风建设年为契机，持续改进工作作风，加大就业困难学生就业帮扶力度，多措并举，全力推动离校未就业高校毕业生就业、就业见习、流动人员档案管理、就业帮扶等工作。

开展线上招聘。县人才交流服务中心抢抓新年刚过，未就业高校毕业生寻找工作的大好时机，抓早动快，提早宣传谋划，联系13家企业用人单位，提供就业岗位110个，利用人才交流服务中心微信公众号、高校毕业生就业服务QQ群制作发布就业招聘公告、就业见习公告5期，大力开展线上招聘活动，用心用情帮助离校未就业的困难高校毕业生实现就业。通过线上招聘活动的举行，截至目前，已有15名高校毕业生与用人单位达成了就业意向，10名高校毕业生已实现了稳定就业。

做好就业见习。年初，麟游县人社局印发了《关于申报2022年度高校毕业生就业见习计划的通知》，对就业见习人员范围、见习期限、见习生活补贴标准等相关要求做了进一步明确和规范。在全县党政机关企事业单位认定就业见习单位93家，发布就业见习岗位计划160个，完成就业见习11人，为参加见习学生每年办理了300元的人身意外伤害保险。

抓好档案管理。按照省市文件要求，将县人才交流服务中心托管的3600余份流动人员人事档案信息录入了省级集中系统，为逐步推行档案转递线上申请、线上办理和异地通办创造条件，使全县流动人员人事档案管理工作实现规范化、信息化目标。

强化就业帮扶。认真贯彻落实省市就业帮扶政策和宝鸡市关于高校毕业生稳就业15条措施，对离校未就业困难学生实行“一对一”动态管理和跟踪服务，扎实做好未就业高校毕业生“1311工程”即：提供1次职业指导、3次岗位推介、1次职业培训和1次就业见习机会，使就业帮扶工作措施具体，服务到人，确保对已登记未就业高校毕业生跟踪联系100%，对有就业服务需求的高校毕业生提供就业服务100%。到目前，共登记高校毕业生350人，通过帮扶，高校毕业生实现就业269人，就业率达到了76.86%。（冯宏兴）

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