洋县人社局：“当好四员”确保招聘会落地

分类：求职招聘日期：2021-09-11 来源：陕西城乡劳动就业报刊网浏览：

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　　为着力解决县内重点企业用工问题，洋县人社局主动作为，紧抓农忙节后时间铺路架桥，举办“洋县重点企业专场招聘会”，吹响了金秋招聘会的号角，为企业送政策、送福利，为返乡农村劳动力送信息、送岗位，切实提高就业服务工作的精度和温度。

　　提早安排部署，当好“引导员”。获悉县内重点企业面临用工紧缺难题后，洋县人社局高度重视，紧抓快干，迅速召开重点企业专场招聘安排部署会，积极引导，鼓励企业提高福利待遇、优化工作环境、加强人文关怀，确保招得人、留得下、稳得住，努力推动破解“有人无岗”和“有岗无人”就业结构性矛盾。

　　主动对接协调，当好“联络员”。借助“百人百企”人社服务专员机制，与企业真诚面对面交流，广泛收集企业用工信息。“线上、线下”招聘齐发力，多渠道在“洋县人社”等公众号和就业服务微信群发布招聘岗位信息；多方督促镇办工作人员、村信息员持续推送信息，积极动员辖区剩余劳动力求职应聘，鼓励其走出门、干好活、稳增收。

　　精心筹划组织，当好“宣传员”。聚焦县内市场，积极联络22家重点用工企业，举办专场招聘会，为企业和剩余劳动力搭桥牵线。10余名“人社服务专员”现场热情、耐心提供职业指导，解疑答惑，大力宣传各类就业优惠政策，助企业锚定匹配员工，壮大用工队伍，充分促进县内人力资源流动，确保招聘会有序进行、高质量开展。

　　加大政策扶持，当好“服务员”。强化各类就业创业优惠政策宣传，加大“政策找企”推送力度，鼓励和支持县内重点企业申请创业担保贷款、一次性创业补贴，落实就业扶贫基地一次性奖补政策和社区工厂水电费、场地租赁费补贴，送服务助企业稳心留人，促进其吸纳更多劳动力就业，有效缓解企业招工难、用工难现象。

　　据悉，9月8日、9日分别在洋县李家村移民搬迁点、磨子桥镇移民搬迁点举行了“洋县重点企业专场招聘会”，来自县内的鹮南鞋业、盛信电子、朱鹮时装等22家企业参会，提供了缝纫工、电子装配工等1500多个工作岗位。截至9日上午12时，现场求职咨询532人次，达成初步就业意向191人。

　　下一步，洋县人社局将在确保网络招聘不停歇的同时，持续搭稳劳务桥，扩宽就业路，进一步推动企业发展壮大，促进县域经济社会发展。（通讯员赵瑜）

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