大荔县人社局：夏夜送岗暖民心 精准搭桥促就业
（通讯员：大荔县人社局 初审：杨永忠 二审：央行 央通达 终审：杨川）
为深入贯彻稳就业、促增收的民生工作部署，切实破解县内企业招工难与群众求职不便的双向难题，6月10日至11日，由大荔县人力资源和社会保障局主办的“大荔县2026年夏夜送岗专场招聘会”在县体育场成功举办。本次招聘会创新采用“错时服务”模式，充分利用群众夜间闲暇时段，将就业服务从办事大厅延伸至市民身边，显著提升了就业服务的便民度与精准度，真正做到“服务不打烊、求职有温度”。
“夜来微风起，就业正当时。”招聘会现场灯火通明，人潮涌动。活动共吸引渭南维博瑞电子科技有限公司、陕西秦源华聚新型材料有限公司等30余家优质企业及8家零工驿站参会，涵盖市场销售、行政人事、医学护理、普工技工等多个行业领域，累计提供就业岗位1000余个。针对县域农业特色鲜明、灵活就业人员较多的实际情况，零工驿站重点开展用工登记与岗位匹配服务，补齐灵活就业服务短板，全方位拓宽群众增收渠道。
活动现场秩序井然、氛围热烈。工作人员通过设置宣传展板、发放政策手册等方式，面对面解读就业创业扶持政策，耐心解答求职者关于岗位薪资、工作内容等具体问题，让群众在家门口即可享受“找岗位、问政策、解疑惑”的一站式就业服务。与此同时，活动同步开启线上“直播带岗”，累计吸引1.9万余人次在线观看，使无法到场的求职者也能“指尖选岗、云端对接”，实现线上线下同频共振，进一步拓宽了就业对接渠道。
据统计，本次招聘会现场企业初步达成就业意向162人，零工驿站登记零工就业需求190余人，有效打通了企业招工与群众求职之间的信息壁垒，既缓解了县域企业的用工缺口，也为各类求职者搭建起高效便捷的就业桥梁。
“民之所盼，政之所向。”下一步，大荔县人社局将持续聚焦稳就业核心任务，推动招聘服务常态化、场景多元化。将招聘点位延伸至乡镇集市、社区休闲广场等便民场所，统筹开展大型综合招聘会与小型细分专场招聘，不断前移就业服务阵地，切实让惠民就业政策惠及千家万户，助力群众稳定就业、持续增收。
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