为扩大劳务输出规模,提高劳动者收入,构建劳务输出对接长效机制。2月24日下午,陕西勉县邀请浙江宁波市就业管理中心一行9人远赴勉考察,开展劳务对接事宜。汉中市劳动服务局,勉县人社局、城乡就业服务局负责人与宁波市就业管理中心负责人进行劳务对接。
洽谈会上,双方分别就各自经济社会发展形势、劳动力资源和转移就业等情况及宁波市企业用工现状、招工形式、各类优惠政策进行了介绍,对建立长期人力资源和劳务关系进行深入探讨并达成劳务协作共识。今后劳务协作工作将在政府搭台的基础上,突出发挥市场主体作用,通过有组织劳务输出、点对点输送及两地人力资源企业等专业机构作用,不断提升勉县籍劳动力赴宁波稳定就业成功率,拓宽勉县与宁波劳务协作新路径。
会后,宁波市下辖的奉化区、江北区等五个县市区和两家人力资源公司分别与勉县签订了劳务合作协议,并将在两地建立劳务工作站,促进勉县至宁波劳务输送常态化运行。 (郭强)
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