(通讯员:王典 初审:王宏信 审编:杨川)
“为政之要,民生为本。” 今年以来,宝鸡市麟游县人社局紧扣民生福祉,以 “治世不一道,便国不法古” 的创新精神,多措并举,全力铺就城乡居民就业增收之路,书写出一篇生动的民生答卷。
携手合作,广拓就业之路
“单丝不成线,独木不成林。” 县人社局深谙协作之重,主动与结对帮扶县及重点企业频繁沟通,精准把握用工需求,高效对接招聘信息。通过组织化输出与精准化服务,全方位开拓就业市场。截至目前,凭借提供岗位、开展就业培训、有序组织输转、助力稳定岗位等一系列举措,已累计帮助 13947 名农村劳动力实现转移就业,让众多劳动者走出家门,踏上增收之旅。
技能培训,筑牢就业根基
“工欲善其事,必先利其器。” 为增强劳动力就业竞争力,麟游县人社局联合教体、农水等部门,依据县情、技能需求及特色产业发展方向,开展 “个性化”“订单式” 培训。截至目前,已为 1071 名脱贫人口及在岗职工提供培训,有效提升了劳动力综合素质,让他们在就业创业的道路上更有底气、更有信心。
品牌引领,带动就业热潮
“酒香不怕巷子深。” 麟游县充分发挥 “麟游矿工” 劳务品牌的知名度与影响力,不断完善培育提升机制,持续拓展品牌就业规模与产业容量。如今,“麟游矿工” 劳务品牌已在全县建成 7 家劳务输转基地,“四矿一厂” 等重点企业累计吸纳 1.2 万人次稳定就业,成为带动城乡劳动力就业增收的强劲引擎。
返乡创业,激发就业活力
“树高千尺不忘根。” 麟游县积极搭建平台,召开返乡人员座谈会,鼓励有志之士回乡创业,以创业带动就业。同时,向返乡人员详细介绍创业担保贷款、一次性创业补贴等政策申领流程,为创业者保驾护航。今年以来,已为 6 家企业及 1 名个人发放创业担保贷款 1390 万元,为 7 名创业人员发放一次性创业补贴 7 万元,直接带动 30 余人次就业,为家乡发展注入新活力。
优化服务,助力就业无忧
“利民之事,丝发必兴。” 麟游县人社局致力于提升公共服务水平,线下举办招聘会,现场设置咨询台,为群众提供就业创业政策、社会保险、劳动维权等讲解服务;线上开发服务平台,通过信息发布渠道及时推送招聘信息,拓展 “秦云就业麟游分站” 小程序功能,实现补贴申领、社保查询、求职就业等业务 “一网通办”,让群众享受便捷高效的就业服务。
麟游县人社局以这五项扎实有力的举措,织就了一张稳固的就业保障网,为县域经济发展和民生改善奠定了坚实基础。未来,麟游县将继续秉持 “民惟邦本,本固邦宁” 的理念,在就业服务领域持续发力,为群众创造更多的就业机会,书写更加精彩的民生篇章。
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