太白县人社干部下沉攻坚 就业对接稳岗扩容——县劳动就业服务中心访企拓岗专项行动成效显著
（通讯员：赵蕊 初审：太白县劳动就业服务中心 二审：央行 杨通达 终审：杨川）
为深入贯彻稳就业决策部署，太白县劳动就业服务中心近期集中开展干部下沉访企拓岗专项攻坚行动，聚焦惠企政策落地、企业用工保障和重点群体就业三大重点任务，系统推进就业帮扶全链条服务，稳岗扩容工作取得阶段性实效。
全面摸排建台账，精准掌握用工需求
中心组织人社干部对全县正常生产经营的30余家企业开展全覆盖走访，制定专项稳岗扩容行动计划，重点深入鳌山滑雪场、太白金矿等用工规模较大的企业，实地核查岗位空缺情况，逐户建立“一企一档”用工需求台账。同步组建太白县企业就业服务微信工作群，实现在线政策咨询、岗位发布和业务指导常态化，持续完善政企对接服务机制，提升服务响应效率。
上门送策强服务，推动惠企政策直达
结合下沉走访，中心业务骨干面向企业开展面对面政策宣讲，重点解读职业技能培训补贴、失业保险稳岗返还、创业担保贷款及各类就业补贴等惠企政策，逐项说明申领条件、申报材料和办理流程，切实解决企业“政策不知、申报不会”等问题，打通政策落地“最后一公里”，确保惠企纾困政策应享尽享、直达快享。
多向发力搭平台，高效促进人岗对接
中心对收集到的企业空缺岗位进行分类梳理，依托“太白就业”微信公众号发布招聘信息12期，累计推送岗位132个；同时联动县内零工市场、就业服务驿站及各镇村微信工作群，开展全域转发宣传。截至目前，已精准为鳌山滑雪场、秦绿公司、县域民宿集群等重点企业解决用工65人，有效缓解企业招工难与群众求职难的双向矛盾，实现人岗高效匹配。
下一步，县劳动就业服务中心将持续巩固拓展“三个年”活动成果，坚持政策赋能、技能提级、服务提质协同推进，稳存量、拓增量、提质量，全力打好“稳就业促增收”攻坚战，推动县域就业局势持续向好。
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