商洛市洛南县 “五个一” 技能培训模式 助力搬迁群众稳就业促增收
（通讯员： 温少敏 初审：央行 央通达 审编：杨川）
近日，商洛市洛南县洛源镇移民搬迁安置点内，县人社局组织的手工编织技能培训班正如火如荼地进行。培训现场，老师通过 “理论讲解 + 现场示范” 的方式，将手工编织技巧倾囊相授，参训群众热情高涨，专注学习，原本单调的原材料在他们手中逐渐变成精美的艺术品。
“这个培训班对我们帮助太大了，学会技术后还能把原料带回家加工，公司定期收购成品，既能照顾家庭又有收入。” 学员杨娜高兴地说。这是洛南县以技能培训促进搬迁群众就业增收的一个缩影。
今年以来，洛南县人社局为实现搬迁群众 “搬得出、稳得住、能致富” 的目标，推出技能培训 “五个一” 模式，成效显著。
一套精准摸排机制，摸清群众需求底数。洛南县人社局组织多方力量，深入全县 39 个移民搬迁安置小区，通过发放宣传单、面对面交流等方式，累计走访摸排 200 余次，发放调查问卷 3200 余份，收集培训需求信息 2000 余条。
一份精细培训方案，满足多元培训需求。依据摸排结果，人社局将养老护理、家政服务、手工编织等 23 个工种纳入重点培训内容，针对不同群众需求推荐相应培训项目，目前已开展各类技能培训班 39 期，培训搬迁群众 1579 人。
一支精选师资队伍，保障优质培训质量。洛南县人社局严把师资关，经过层层筛选，确定 103 名资质达标、技术精湛的优秀教师纳入师资库，他们将复杂的理论知识转化为易懂的操作技巧，确保学员能轻松掌握技能。
一系列精细管理措施，确保培训有序推进。人社局制定出台了《洛南县职业技能培训从严管理十条措施》等规范性文件，建立县、镇、村三级监督反馈机制，对培训全过程进行监督，保证培训工作规范有序。
一条精准服务路径，促进群众稳定就业。人社局为有外出就业意愿的群众提供岗位信息和补贴政策，为有创业意愿的群众提供培训和贷款扶持，对就业意向不明的群众开展职业指导，截至目前，已累计召开线上、线下招聘会 20 余场次，帮助 1200 余名搬迁群众实现稳定就业。
灵口镇移民搬迁安置点群众王涛参加免费叉车技能培训后，成功入职江苏常州的企业，每月工资达 7000 元，他感慨地说：“以前没技能找不到好工作，现在有了稳定岗位，生活越来越有盼头。”。
洛南县人社局局长杨民表示，将持续深化 “五个一” 培训模式，加大技能培训力度，为搬迁群众创造更多就业机会，让他们的生活越来越好。
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