
(通讯员: 西安市阎良区公共就业和人才交流综合服务中心 初审:央行 央通达 审编:杨川)

秋意渐浓,服务升温。10 月 28 日上午,凤凰路街道迎宾社区人头攒动,西安市阎良区人力资源和社会保障局主办的 “金秋招聘月暨政策宣传进社区” 活动在此拉开帷幕。这场以 “岗位送到家门口、政策讲在心坎里、服务贯穿全流程” 为核心的民生行动,将就业资源、惠民政策与公共服务精准打包,让群众在 “家门口” 就能享受到高效便捷的 “一站式” 就业服务。

岗位 “精准递”:供需对接 “零缝隙”
“没想到在家门口就能找到对口的技术岗位,太方便了!” 刚与一家航空制造企业达成初步意向的求职者王先生难掩喜悦。活动现场,12 家重点用工企业携 101 个 “含金量” 十足的岗位集中亮相,覆盖航空制造、现代服务业、专业技术等本地优势领域。工作人员化身 “岗位红娘”,依据求职者的年龄结构、技能特长和就业意向进行 “一对一” 匹配,详细介绍岗位薪资、晋升路径等关键信息,搭建起从社区到厂区的 “无缝衔接” 通道。

政策 “通俗讲”:红利直达 “零障碍”
“这张二维码扫一下,补贴申报流程全清楚,不会操作还能问现场专员。” 在政策咨询区,工作人员用方言结合实际案例,把就业扶持、人才补贴、技能培训等政策的 “文件话” 转化为群众易懂的 “家常话”。现场设置的政策 “云展台” 格外醒目,扫码即可获取电子版政策汇编、在线申报入口,实现政策信息 “码上知晓”。据统计,活动累计接待咨询 268 人次,发放政策资料 230 余份,成功推动就业服务从 “人找政策” 向 “政策找人” 的主动转变。

服务 “暖心办”:全链保障 “零死角”
除了岗位对接与政策解读,活动现场还开辟了 “全链条” 服务专区:职业指导师为求职者逐页诊断简历、给出优化建议;培训报名点前,不少居民咨询电工、家政等热门技能课程;针对离校未就业高校毕业生、就业困难人员、退役军人等重点群体,工作人员逐一登记需求,建立 “一人一档” 服务台账,为后续跟踪帮扶打下基础。“从政策问到岗位选,再到简历修改,一趟下来全办妥了,感觉特别贴心。” 退役军人李师傅的感受道出了不少参与者的心声。

民生为本,就业为要。阎良区人力资源和社会保障局相关负责人表示,下一步将持续深化 “家门口就业服务” 模式,推动公共就业服务向更多社区、园区、校区延伸,打造 “线上天天有岗位、线下周周有活动” 的 “不打烊” 服务平台,用精准高效的就业服务为区域发展注入民生动能。


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