商洛市洛南 县“六轮驱动”,稳就业促增收

  (通讯员:温少敏    审编:杨川)

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  “民生在勤,勤则不匮。” 就业,乃民生之本,关乎千家万户的生计冷暖,亦系社会稳定与经济发展之基石。在商洛市洛南县,一场以 “稳就业促增收” 为核心的攻坚行动正如火如荼地展开,通过创新推出的 “六轮驱动” 工作模式,为民众铺就了一条通往美好生活的康庄大道。

  技能培训,点亮就业之光

  “工欲善其事,必先利其器。” 提升劳动者的技能水平,是增强其就业竞争力的关键所在。今年,洛南县人社局大力实施 “技能照亮前程” 行动,组建专业的技能培训工作专班,深入基层,精准洞察群众的就业需求,同时积极与县内外的用工企业对接,因地制宜地设置培训专业。

  在洛南县的各个镇办与大型移民搬迁安置点,时常能看到市县 18 家职业技能培训学校的身影。他们开展的 “送政策、送技能、送服务” 活动,犹如一场场知识的甘霖,润泽着当地民众。培训内容丰富多样,涵盖 “洛南手工”“洛南豆腐” 制作、康养家政、电商直播、叉车装卸、育婴服务等多个热门领域。

  截至 6 月底,全县已成功举办各类就业技能培训 55 期,培训人数达 2550 人。其中,1100 余人凭借所学技能,顺利实现了稳定就业。张瑜便是其中的受益者之一,她原本只是一位擅长做烩豆腐的家庭主妇。“这两年洛南豆腐声名远扬,前来品尝的食客众多。今年我参加了县人社局组织的‘洛南豆腐’技能培训班,学会了 20 多道豆腐创意菜品。如今小店日营业额能达到 1500 元左右,比以往在家务农强太多了!” 张瑜满脸笑意,围裙上还沾着新鲜的豆腐渣。

  搭建平台,促进供需对接

  “欲粟者务时,欲治者因势。” 在当今时代,搭建高效的就业平台,是实现劳动力供需精准对接的重要举措。洛南县人社局紧紧瞄准脱贫劳动力、高校毕业生、就业困难人员等重点群体,精心打造 “线上 + 线下” 深度融合的就业服务体系。

  在线下,人社局积极联合退役军人事务局、残联、工会、经开区等职能部门,踊跃举办各类就业招聘活动。“春风行动”“民营企业招聘周”“就业援助月”“人社工作进园区” 等活动接连不断,为求职者与用人单位搭建起面对面交流的桥梁。同时,联系发改、经贸、水利、交通、住建等部门,借助项目开工、企业复工的契机,开发出 4359 个就业岗位。

  在线上,依托 “秦云就业”“洛南融媒” 等平台,开展别开生面的 “直播带岗”“线上招聘会” 等活动。企业负责人通过直播,详细介绍岗位信息,让求职者足不出户便能了解各类就业机会。截至 6 月底,全县已累计实现农村劳动力转移就业 6.6 万人,创造经济收入 7.7 亿元。

  政策引领,谋篇就业布局

  政策犹如航海中的灯塔,为稳就业指明方向。今年,洛南县人社局立足本县实际情况,制定并出台了《洛南县打好稳就业促增收硬仗 30 条措施》。该措施全面整合了求职补贴、创业补贴、培训补贴、社保补贴等 15 项就业惠民政策,深入推行 “1311” 就业帮扶机制,持续加大对城镇登记失业人员、就业困难人员等重点群体的就业扶持力度,构建起全方位、多层次的政策支持体系。

  同时,明确了 31 个县直部门和 16 个镇办的工作职责,建立 “季评年考月调度” 工作机制,确保各项就业政策能够精准落地、高效执行。截至 6 月底,全县实现城镇新增就业 1433 人,开发各类公益性岗位 4932 个,为 30771 名城乡困难群众发放社会救助 5670 余万元。

  区域联动,拓宽就业版图

  “单丝不成线,独木不成林。” 区域间的协同合作,能够汇聚资源,为就业创造更广阔的空间。今年,洛南县人社局充分发挥苏陕劳务协作的积极作用,在县就业服务中心挂牌成立苏陕劳务协作基地办公室,专职负责指导、协调全县的苏陕劳务协作工作。

  依托 16 个镇办社保站,建立起县 — 镇互联互通、信息共享的服务平台,定期与南京市江宁区人社部门沟通交流,及时掌握企业用工需求。截至 6 月底,累计征集到各类企业的就业岗位信息 8000 多个。同时,在商洛富人康人力资源公司挂牌成立苏陕劳务协作劳务输出基地,开通赴苏务工乘车绿色通道,每月定期向江苏用工企业输送务工人员。截至 6 月底,全县累计通过苏陕劳务协作平台,帮助 1592 名农村劳动力实现稳岗就业,宁洛对口劳务协作得以有序推进。

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  权益保障,稳固就业根基

  保障劳动者的合法权益,是稳就业的重要基石。洛南县人社局始终将维护农民工合法权益、构建和谐劳动关系视为重中之重。围绕工程项目建设等重点领域,制定印发《洛南县农民工维权帮扶服务手册》,深入用工企业开展劳动仲裁法律法规宣传 30 余次,纠正 20 余起不规范用工行为,建立工程项目劳动争议调解仲裁 “快立、快调、快审” 机制。

  截至 6 月底,全县累计督促在建项目落实农民工工资保证金 415 万余元,办理劳动仲裁案件 15 件,涉案金额 150 余万元;办结欠薪案件 14 件,为 85 名农民工追回拖欠工资 151 万余元,有力维护了劳动者的合法权益和社会稳定。

  扶持创业,带动就业浪潮

  “问渠那得清如许?为有源头活水来。” 创业如同源头活水,能够激发就业的活力,产生倍增效应。洛南县人社局通过搭建创业平台、强化创业培训、加大资金支持、优化创业环境等一系列 “一条龙” 创业孵化服务,全面释放创业带动就业的强大能量。

  先后建立县级标准化创业中心 1 个,镇级标准化创业中心 16 个,“家门口” 就业服务驿站 11 个,组织群众开展创业技能培训 15 期,培训各类创业人才 375 人,扶持 50 余人成功创业;印制并发放《洛南县创业担保贷款办事指南》等宣传资料 2000 余份。截至 6 月底,全县累计发放创业补贴资金 23 万元,发放创业担保贷款 1755 万元,带动 1200 多人实现就业,“创业带动就业、就业促进创业” 的良性循环正逐步形成。

  7 月 4 日,古城镇周岭村 61 岁的杨付绒像往常一样,带着孙子按时来到古城镇金翼服装厂上班。她感慨道:“我以前常年在江浙一带的饭店、超市打零工,年纪大了工作不好找,又要照顾年幼的孙子,只能闲置在家,没了收入。今年在县人社局和镇社保站的帮助下,在家门口的服装厂找到了裁剪服装的工作。厂里还专门设立职工子女课堂,有人帮忙照看孩子、辅导作业。现在既能安心上班,每月有 1700 多元的稳定收入,又不用为照顾孩子发愁,日子踏实多了。”

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  “为政之道,以顺民心为本,以厚民生为本。” 就业稳则民心稳,洛南县通过 “六轮驱动” 模式,在稳就业促增收的道路上迈出了坚实有力的步伐。未来,洛南县将持续深化这一模式,不断优化就业服务,拓宽就业渠道,完善保障机制,提升就业质量,为推动县域经济社会高质量发展和群众增收致富贡献更大的力量。



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